2025湖南郴州桂陽縣縣直事業單位選聘9人公告
根據《關于進一步規范機關事業單位人員流動調配工作的通知》(湘組發﹝2015﹞26號)、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社規〔2025〕1號)等文件精神,經縣委、縣政府研究同意,2025年擬面向桂陽縣中小學校(含幼兒園)在編在崗教職工選聘工作人員9名,現公告如下:
一、選聘崗位計劃
1.計劃選聘事業單位工作人員9名。具體選聘單位、崗位、計劃數及資格條件等內容詳見《2025年桂陽縣縣直事業單位公開選聘工作人員崗位信息表》(附件1,以下簡稱《崗位信息表》)。
2.選聘公告及各環節相關信息指定在桂陽縣政府門戶網站(http://www.hngy.gov.cn)發布。
二、報名范圍與條件
(一)報名范圍
本次選聘報名范圍為桂陽縣中小學校(含幼兒園)在編在崗教職工。
(二)報名條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
3.具有良好的政治素質和道德品行;
4.具備崗位所需的專業或者技能條件;
5.適應崗位要求的身體條件和心理素質;
6.報考人員需具有3年及以上編制內工作經歷(含試用期或特崗教師服務期),近3年年度考核均為合格及以上等次(含試用期內年度考核不確定檔次),在現單位工作滿一年。
7.符合選聘崗位所需的學科專業、學歷、年齡和其他具體條件,詳見《崗位信息表》。
(1)報考年齡要求在35周歲以下的,即在1989年7月7日以后出生;其他情形以此類推。
(2)報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位),結業證書、肄業證書等不符合要求。對有疑義的國民教育學歷(學位),以省以上教育行政部門認定的結果為準;對有疑義的黨校學歷(學位),以省委組織部協調相關業務主管部門認定的結果為準。
8.公告和崗位信息表中所要求的工作經歷、任職時間、服務年限等計算時間均截至2025年9月,按足年足月計算。
9.報考人員選聘后的崗位等級由選聘單位按有關政策規定在職數范圍內研究決定。
(三)不得報考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.曾被開除中國共產黨黨籍、被開除公職的人員;
3.尚未解除黨紀、政務、事業單位工作人員處分或者正在接受紀律審查和監察調查的人員;
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
5.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且在記錄期限內的人員;
6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
7.報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的選聘崗位;
8.在現單位工作未滿一年的;
9.法律、法規及有關政策規定的其他情形。
三、選聘程序和辦法
選聘工作按照現場報名及資格審查、筆試、體檢、擇崗、考察、公示、辦理調動手續等程序進行。
(一)現場報名及資格審查
現場報名時對報考人員進行資格審查,不收取報名費。
1.報名及資格審查時間。2025年7月14日至7月16日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。
2.地點。桂陽縣人社局會議室(縣行政中心479室)。
3.報名方式。采用現場報名方式,每人限報1個崗位。選聘各環節必須使用在有效期內的二代身份證件原件(有效期內的二代身份證、有效期內的臨時身份證、帶照片的戶籍證明)。
4.報名時需提供以下資料:①《2025年桂陽縣縣直事業單位公開選聘報名和資格審查表》(附件2,表格內容需打印并手寫簽名,一式兩份);②本人證件:有效身份證件、畢業證、本人近期免冠1寸正面照片3張及崗位要求的其它資格證件等原件及復印件;③誠信考試承諾書(附件3);④近三年年度考核表復印件;⑤有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。
5.報名的同時進行資格審查?,F場報名和資格審查需報考人員親自參加,確因特殊原因本人不能到現場報名和資格審查的,可委托其他人員提交材料代為現場報名和資格審查,代為現場報名和資格審查人員需提供本人身份證原件和復印件以及報考人員簽字的委托書。
6.筆試合格分數線設置。筆試合格分數線設置為50分。筆試成績低于50分(不含)的,不得列入體檢、擇崗、考察和遞補對象。
7.報考注意事項:
(1)報考人員應仔細閱讀誠信考試承諾書,提交的報考申請材料應當真實、準確。對報考人員的資格審查貫穿選聘工作全過程,如有弄虛作假或隱瞞真實情況的,一經查實,取消報考資格,并按有關規定處理。
(2)筆試最低開考比例為1:2。對資格審查合格的報名人數未達到筆試最低開考比例的,相應核減選聘計劃,直至達到開考比例;核減后仍不能達到筆試最低開考比例的,予以取消。取消或核減選聘計劃數的信息,將于7月17日在桂陽縣政府門戶網站公布。
8.領取準考證時間及地點
7月18日下午14:30-18:00,資格審查合格人員憑有效期內的二代身份證到縣行政中心479室領取準考證(如需代領則須提供報考人和代領人身份證原件及復印件)。
(二)筆試
1.筆試科目。筆試采用閉卷考試形式,考試內容為“公共基礎知識+寫作”。考試時限為120分鐘,一套試卷。筆試成績按百分制計分。
2.筆試時間。2025年7月20日(星期日)上午9:00-11:00。
3.筆試地點。見準考證,報考人員應按照準考證上確定的時間、地點及要求參加考試。
4.筆試成績公布。筆試成績在桂陽縣政府門戶網站公布。
5.入圍體檢人員排名。按照選聘崗位計劃1∶1的比例,按筆試成績從到低分的原則確定體檢名單;筆試成績相同的,按教齡長的優先,教齡相同時,按檔案年齡大的優先。
(三)體檢
1.體檢對象。按照選聘崗位計劃1∶1的比例,按入圍體檢人員排名等額確定體檢對象。
2.組織實施。體檢工作由桂陽縣人社局統一組織在縣級以上綜合性醫院進行。體檢相關事項適時在桂陽縣人民政府門戶網站上另行公告。
3.體檢標準。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關規定執行,同時進行吸毒史毛發檢測。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。復檢只能進行一次,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,體檢結果以復檢結論為準?!豆珓諉T錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復檢。
4.注意事項。體檢費用由報考人員向體檢醫院繳納。不按規定進行體檢的,視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的,按有關規定處理。
(四)擇崗
體檢合格人員為擇崗對象,按入圍體檢人員排名順序,由考生自主選擇單位,擇崗時間在桂陽縣政府門戶網站另行通知。
(五)考察
考察由選聘單位主管部門負責。重點是認真審查考察對象基本信息、“三齡兩歷一身份”、編制性質等情況,了解考察對象資格條件和德、能、勤、績、廉等方面的表現。核實是否符合規定的報考條件,提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效,是否具有報考回避情形等方面的情況,并形成具體的考察結論。
(六)公示
考察合格者列為擬選聘對象,在桂陽縣政府門戶網站公布,同時公布監督電話,接受社會監督,公示期為5個工作日。公示期內受理署真實姓名并提供相關線索或證據的書面反映。公示期間,對反映的問題,由考察組調查核實,提出處理意見報縣人社局審定。
(七)辦理調動手續
公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響選聘的,確定為選聘對象,經縣委編委會研究后,按有關規定辦理調動手續;對反映有嚴重問題并查有實據的,取消選聘資格。
四、其他事項
1.選聘過程中,各單位及組織實施部門均不一一電話通知報考人員,報考人員須在整個報考過程中保持通訊暢通,電話無法聯系者,由報考人員自行承擔相應責任。
2.報考人員參加報名與資格審查、筆試、體檢時,必須使用有效身份證件原件(有效期內的二代身份證、有效期內的臨時身份證、帶照片的戶籍證明),缺少證件原件的報考人員不得參加報名與資格審查、筆試、體檢。
3.實行誠信考試。報考人員需誠信參與選聘考試的各個環節,不弄虛作假,不違紀違規,不隨意放棄。如有弄虛作假和違紀違規等情形,取消報考資格。
4.因放棄或不合格造成選聘計劃空缺的,按照應聘同一崗位筆試成績從高到低依次等額遞補。擬選聘對象公示后出現崗位空缺的,不再遞補。筆試成績低于50分(不含)的報考人員不得列為遞補對象。
5.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦且不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
6.本方案未盡事宜和本次選聘的有關政策以及崗位報考條件由縣人社局負責解釋。
五、考試服務
(一)政策考務咨詢
桂陽縣人社局:0735-4469972。
(二)舉報投訴
桂陽縣紀委監委派駐縣委組織部紀檢監察組:0735-4470287。
2025年桂陽縣縣直事業單位公開選聘
工作領導小組辦公室
2025年7月7日
原標題:2025年桂陽縣縣直事業單位公開選聘 工作人員公告
文章來源:http://www.hngy.gov.cn/zwgk/zwdt/tzgg/content_3909561.html
(責任編輯:李明)
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