2026京考怎么查職位?_中公網校

久久精品国产免费观看频道_国产AV一区二区三区无码野战_亚洲中文字幕tⅴ_最新亚洲人成无码

400-900-8885

2026京考怎么查職位?

2026年北京公務員考試職位表尚未發布;但是據往年經驗,2026北京公務員考試職位表可能會在2024年10月底或11月份公布,考試時間和考試報名時間也將在公告中進行說明,2025北京公務員考試報名時間是2024年11月18日9:00至11月22日18:00,考試時間是2024年12月8日,考生們可參考這個時間來估計2026北京公務員考試時間。更多信息詳見北京公務員考試頻道。

歷年北京公務員考試職位表
年份 查看職位 崗位數 招聘人數 查詢網站
2025 查看職位 1893 4487人 北京市人力資源和社會局
2024 查看職位 1804 4361人 北京組工
2023 查看職位 2238 4723人 北京組工
2022 查看職位 2399 4266人 北京組工網
2021 查看職位 1783 3553人 北京組工網
2020 查看職位 2037 3620人 北京組工網
2019 查看職位 1874 3243人 北京市人力資源和社會局

報考條件(參考2025北京公務員考試報考條件):

(一)基本要求

1.具有中華人民共和國國籍;

2.18周歲以上、35周歲以下(1988年11月至2006年11月期間出生);

3.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質和道德品行;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

6.具有符合職位要求的工作能力;

7.具有大學專科及以上文化程度;

8.具備北京市公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。

市級機關除部分特殊職位和專業性較強的職位外,主要招錄具有2年以上基層工作經歷的人員,區級及以下機關主要招錄應屆高校畢業生。招考職位明確要求有基層工作經歷的,報考者必須具備相應的基層工作經歷。基層工作經歷,是指在縣(市、區、旗)、鄉(鎮、街道)黨政機關,村(社區)黨組織或者村(居)委會,以及各類企業、事業單位工作過(參照公務員法管理的事業單位不在此列)。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷,退役士兵在軍隊服現役的經歷,在直轄市區級機關工作的經歷可視為基層工作經歷?;鶎庸ぷ鹘洑v計算時間截至2024年11月。

地處艱苦邊遠地區的街道、鄉鎮等基層職位,按照《關于做好艱苦邊遠地區基層公務員考試錄用工作的意見》《關于做好我市艱苦邊遠地區基層公務員考試錄用工作的實施意見》要求,可以采取調整學歷、專業、工作年限和經歷條件以及單獨劃定筆試合格分數線等措施,適當降低進入門檻。依據適當降低進入門檻政策新錄用的公務員,應當在所報考區(系統)內艱苦邊遠地區基層機關最低服務5年(含試用期),未滿5年的,不得交流(含公開遴選)到上級機關和非艱苦邊遠地區的機關,也不得交流到本市其他區和其他省(自治區、直轄市)的機關(包括艱苦邊遠地區的機關)。另外,按照有關規定,新錄用的鄉鎮公務員在鄉鎮最低服務年限為5年(含試用期)。

現役軍人、在讀的非應屆高校畢業生、在職公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員,不能報考。

因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員,在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員被辭退未滿5年的,以及法律法規規定不得錄用為公務員的其他情形的人員,不得報考。

報考者不得報考錄用后即構務員法第七十四條第一款所列情形的職位,也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。

(二)其他要求

1.面向2025年應屆高校畢業生的招考職位,限于列入國家統一招生計劃,培養方式為非定向,按時畢業并取得相應學歷學位的普通高等學校2025年應屆畢業生報考,包括:北京生源應屆高校畢業生;北京地區普通高等學校非北京生源本科以上(含本科)應屆畢業生;京外普通高等學校中學歷學習期間獲得校級以上“三好學生”“學生干部”或者校級一等以上“學生獎學金”的非北京生源本科以上(含本科)應屆畢業生(除另有限定外,報考特殊職位的不要求上述資格條件)。

2024年1月1日至2025年7月31日期間取得國(境)外學位,未落實工作單位的留學回國人員,可以報考限應屆高校畢業生報考職位。包括:具有北京市常住戶口的留學回國人員;符合《北京市促進留學人員來京創業和工作暫行辦法》(京政發〔2009〕14號)要求的非北京市常住戶口留學回國人員。

2.要求“基層工作經歷最低年限”為2年以上(含2年)的招考職位,限于截至公務員考試報名時具有北京市常住戶口、人事行政關系在北京,且具有2年以上(含2年)基層工作經歷的人員(不包括2024年非北京生源高校畢業生及戶口檔案保留在學校的非北京生源往屆高校畢業生)報考。

3.要求“基層工作經歷最低年限”為“無限制”的招考職位,限于截至公務員考試報名時具有北京市常住戶口、人事行政關系在北京的人員(不包括2024年非北京生源高校畢業生及戶口檔案保留在學校的非北京生源往屆高校畢業生)和符合面向2025年應屆高校畢業生招考職位條件的人員報考。

4.面向服役期滿退役大學生士兵的招考職位,限于符合《關于做好退役大學生士兵就業工作的意見》規定的人員報考,包括:在校期間從本市入伍且服役期滿退役后復學完成學業的2025年應屆高校畢業生(不含外地生源高職或??飘厴I生);應屆畢業當年從本市入伍且2024年退出現役的服役期滿、表現良好的退役士兵。

在軍隊服役5年以上(含5年)的北京籍高校畢業生退役士兵,可以報考面向服役期滿退役大學生士兵的招考職位。

5.面向殘疾人的招考職位,限于持有《中華人民共和國殘疾人證》的人員報考,包括以下兩類:一是截至公務員考試報名時具有北京市常住戶口、人事行政關系在北京的殘疾人(不包括2024年非北京生源高校畢業生及戶口檔案保留在學校的非北京生源往屆高校畢業生);二是列入國家統一招生計劃,培養方式為非定向,按時畢業并取得相應學歷學位的普通高等學校2025年應屆殘疾人畢業生,包括:北京生源應屆殘疾人高校畢業生;北京地區普通高等學校非北京生源本科以上(含本科)應屆殘疾人畢業生。

6.面向服務基層項目人員的招考職位,限于截至報名時在崗,2025年合同期滿的北京市鄉村振興協理員等本市服務基層項目人員報考。

北京公務員行測模擬題

行測題庫:行測邏輯判斷模擬題

1、“小孫并非既會游泳又會又會打網球。”

根據上述表述,下列哪項斷定必然為真?

A.如果小孫不會打網球,那么他一定會游泳

B.如果小孫會打網球,那么他一定不會游泳

C.小孫既不會游泳,也不會打網球

D.小孫會游泳,但是不會打網球

2、家里有四個孩子,分別是甲、乙、丙和丁。一天,放在餐桌上的糖果少了幾顆,母親問是誰偷吃了糖果,四個孩子各有說辭:

甲說:我們中有人偷吃糖果;

乙說:我們四個都沒有偷吃糖果;

丙說:乙和丁至少有一人沒有偷吃糖果;

丁說:我沒有偷吃糖果。

如果四個孩子中有兩個說的是真話,有兩個說的是假話,則說真話的是:

A.說真話的是甲和丙

B.說真話的是甲和丁

C.說真話的是乙和丙

D.說真話的是乙和丁

3、某倉庫失竊,四個保管員因涉嫌被傳訊。四人的口供如下:

甲:我們四個人都沒有作案

乙:我們中有人作案

丙:乙和丁至少有一個人沒有作案

?。何覜]有作案

如果四個人中有兩個人說的是真話,有兩個人說的是假話,則以下哪項判斷成立。

A. 說真話的是甲和丙

B. 說真話的是甲和丁

C. 說真話的是乙和丁

D. 說真話的是乙和丙


 行測題庫:行測邏輯判斷模擬題答案

1、【答案】B。中公解析:本題考查聯言命題推理規則,題干翻譯出來的正確形式是“并非A且B”為真,那么“A且B”為假,根據聯言命題推理規則,整體聯言命題為假,如果其中一個支命題為真那么另外一個必定為假,所以答案選擇B。

2、【答案】A。中公解析:首先“一找、二繞、三回”指找矛盾,然后繞開矛盾去看剩余信息,最后回到矛盾去解題。我們發現甲和乙說的話互為矛盾,所以為一真一假,則剩余丙和丁的話也就一真一假,但是我們發現丙和丁的話并不是矛盾關系,這時候就需要做假設,假設丁的話為真時,則丙的話也為真,故假設錯誤,即丁的話為假,丙的話為真,則丁偷吃了糖果,乙沒有偷吃糖果,由“某個是”推出“有些是”,則有人偷吃了糖果,所以甲說的話作為真,乙說的話為假,所以說真話的為甲和丙,說假話的為乙和丁。故答案選A。但是若此題如果問誰偷吃了糖果,則答案又是另一個內容,所以大家在備考中看到這種題目不要覺得很簡單而掉以輕心,一定要看清楚所問。

3、【答案】D。中公解析:本題是一個真假話問題,根據真假話問題解題的思路“一找二繞三返回”,通過閱讀題干條件,第一步先找到矛盾關系,甲說:“所有人都沒有作案”,乙說:“有些人作案”,可知甲、乙說的話是一組矛盾,一真一假;然后第二步繞開這組矛盾,判定丙、丁的真假情況。題干條件是兩真兩假,可知此時丙、丁也是一真一假。這時假設丁說的是真話,由此可以推出丙說的也是真話,此時與題干條件矛盾,因此假設錯誤,丁說的是假話,由此可知丁作案了,并且根據丙、丁一真一假可得知丙說的是真話。由此可以排除B項和C項。第三步將丁作案這一確定條件返回代入甲、乙這組矛盾中,可知乙說的是真話。最終確定說真話的是乙和丙,選擇D選項。

 

 更多試題盡在中公官方刷題APP,中公教育精挑好題,題題刷到點子上!

 

(責任編輯:李明)

直播公開課
網校師資
會員免費專區
會員特惠專區

日利奇之5-20下,學生用戶胡

  • 年度會員年度會員 68
  • 終身會員 198
尊享12大會員特權
  1. 好課免費

人工咨詢

全國統一咨詢熱線

400-900-8885

課程咨詢請按1
售后服務請按2
9:00-21:00 節假日不休

商務合作

企業微信

微信掃碼添加

考編考證必備小工具
中公網校小程序
精選免費公開課
中公網校視頻號
中公教育官方網課平臺
中公網校極速版APP
資訊答疑試題
中公網校公眾號

Copyright?2000-2023 北京中公教育科技有限公司 .All Rights Reserved

京ICP備10218183號-41 京ICP證161188號  京公網安備11010802020664號 電子營業執照

久久精品国产免费观看频道_国产AV一区二区三区无码野战_亚洲中文字幕tⅴ_最新亚洲人成无码

      
      

            久久成人综合视频| 激情自拍一区| 极品少妇一区二区三区精品视频| 欧美国产三级| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 欧美视频中文字幕在线| 国产人成一区二区三区影院| 黄色一区二区在线观看| 狠狠88综合久久久久综合网| 99视频精品免费观看| 日韩亚洲国产精品| 午夜在线精品| 欧美日韩在线免费| 免费日韩av电影| 欧美激情二区三区| 欧美一区二区三区播放老司机| 欧美日韩ab| 在线播放国产一区中文字幕剧情欧美| 欧美高清在线精品一区| 国产视频一区三区| 亚洲激情在线播放| 欧美aa在线视频| 亚洲女同在线| 国产午夜精品美女毛片视频| 伊人一区二区三区久久精品| 狠狠爱www人成狠狠爱综合网| 久久亚洲私人国产精品va| 欧美午夜久久久| 欧美日韩一区二区三区视频| 香蕉成人久久| 亚洲理论在线| 久久精品国产99| 久热精品视频| 一区二区三区四区在线| 国产视频在线观看一区二区| 欧美久久婷婷综合色| 国产精品一级| 欧美亚洲日本网站| 欧美日韩在线观看一区二区| 国产精品电影观看| 牛人盗摄一区二区三区视频| 精品999日本| 国产精品久久毛片a| 国产日韩欧美在线| 精品粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 欧美视频在线免费看| 你懂的国产精品永久在线| 午夜精品久久久久久久99水蜜桃| 美女被久久久| 亚洲精品国产精品乱码不99按摩| 久久久之久亚州精品露出| 精品成人一区二区| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 久久亚洲春色中文字幕久久久| 国产亚洲欧美一级| 国产精品夜夜嗨| 99在线精品免费视频九九视| 久久精品在线观看| 欧美日韩成人一区二区三区| 国产精品毛片一区二区三区| 亚洲电影免费在线| 欧美激情一区二区三区在线视频观看| 伊人精品视频| 久久久亚洲精品一区二区三区| 欧美在线免费观看亚洲| 久久综合婷婷| 亚洲激情一区二区三区| 欧美中文字幕在线视频| 亚洲精品久久久一区二区三区| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线观看| 欧美日韩一区二区三区在线观看免| 欧美日本国产一区| 亚洲深夜福利| 极品裸体白嫩激情啪啪国产精品| 亚洲视频精选| 欧美乱大交xxxxx| 亚洲欧美日韩高清| 午夜精品久久久久久久白皮肤| 亚洲国产裸拍裸体视频在线观看乱了| 亚洲一区成人| 亚洲日本激情| 欧美一区二区免费视频| 欧美日精品一区视频| 性欧美精品高清| 欧美在线观看一二区| 六月丁香综合| 国产精品久久久久9999吃药| 亚洲高清久久| 欧美少妇一区二区| 日韩视频一区二区三区在线播放免费观看| 欧美mv日韩mv亚洲| 国产精品v欧美精品v日韩| 欧美精品在线看| 欧美激情国产高清| 99国内精品久久久久久久软件| 久久精品国产亚洲a| 欧美日韩国产成人在线| 亚洲一区二区视频在线观看| 欧美极品在线视频| 国产在线视频欧美一区二区三区| 久热精品视频在线免费观看| 欧美一级理论片| 久久久美女艺术照精彩视频福利播放| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 最新日韩在线| 国产日产高清欧美一区二区三区| 亚洲精品自在久久| 亚洲欧美日韩电影| 国产精品乱子久久久久| 亚洲免费观看高清在线观看| 欧美亚洲午夜视频在线观看| 国产精品白丝av嫩草影院| 红桃视频亚洲| 国产精品久久久一本精品| 久久精品一区二区三区四区| 日韩一二三区视频| 欧美~级网站不卡| 国产精品日韩高清| 欧美成人综合一区| 亚洲欧美在线x视频| 亚洲精品亚洲人成人网| 久久久青草青青国产亚洲免观| 在线成人激情黄色| 欧美四级剧情无删版影片| 欧美精品导航| 国产精品视频你懂的| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 欧美黄色网络| 黄色成人av| 欧美成人黄色小视频| 久久综合影音| 亚洲美女在线看| 欧美日韩精品一区二区三区| 性久久久久久久久久久久| 亚洲精品欧美专区| 亚洲精品女av网站| 欧美性生交xxxxx久久久| 日韩性生活视频| 亚洲国产精品久久| 亚洲国产成人久久综合一区| 欧美一区二区三区视频在线观看| 欧美成人免费一级人片100| 欧美精品一区在线观看| 久久av资源网站| 欧美午夜精品电影| 亚洲欧美日韩国产另类专区| 久久裸体艺术| 日韩一区二区精品在线观看| 久久国产精品一区二区三区四区| 久久久人人人| 亚洲欧洲精品一区二区三区波多野1战4| 亚洲午夜精品久久| 欧美精品日韩一本| 国产精品美腿一区在线看| 亚洲无亚洲人成网站77777| 久久在线观看视频| 欧美日韩人人澡狠狠躁视频| 一区二区三区无毛| 欧美sm极限捆绑bd| 鲁大师影院一区二区三区| 欧美视频官网| 久久国产精品99精品国产| 亚洲激情电影中文字幕| 亚洲一区二区三区涩|