2025安徽銅陵市樅陽縣選調事業單位人員24人公告
因工作需要,樅陽縣面向縣內鄉鎮事業單位公開選調事業編制人員24名,現就有關事項公告如下:
一、選調范圍
縣內鄉鎮事業單位(不含教體、衛健系統所屬鄉鎮事業單位)全額財政撥款、在編在崗的副科級(不含副科)以下事業編制人員。
二、選調條件
(一)基本條件
1、遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強;
2、選調崗位條件詳見《2025年樅陽縣公開選調事業單位工作人員崗位表》(附件1)。“專業”主要依據《安徽省2025年考試錄用公務員專業參考目錄》。年齡條件中“35周歲以下”為“1989年10月30日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推);
3、選調條件中的工作經歷要求按足年計算,截止時間為2025年10月底。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷;
4、身體健康,具有正常履行職責的身體條件。
(二)具有下列情形之一的,不得參加選調,違規參加選調的,一經發現立即取消選調資格
1、受到黨紀政務處限未滿或者正在接受紀律審查的、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的;
2、試用期未滿的;
3、近兩年年度考核有基本合格、不合格或不確定等次(不含試用期)的;
4、按相關規定不能參加選調的其他情形。
報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。
三、選調方式及程序
選調采取考試與考察相結合形式。選調程序為報名及資格審查、面試、體檢、考察、公示及調動聘用。
(一)報名及資格審查
報名及資格審查工作由縣委人才工作領導小組辦公室組織并指導各選調單位主管部門(事業單位)具體負責。采取現場報名的方式進行。負責報名及資格審查人員按崗位條件規定對報考者的報考資格逐一進行審查,并簽署審查意見。
1、報名時間:2025年10月30日—31日(上午8:00—11:30,下午2:30—5:30),逾期不予受理。
2、報名地點:樅陽縣人力資源和社會局九樓會議室(樅陽縣連城東路與浮山路交叉口)。
3、報名材料:
報考人員須填寫《樅陽縣公開選調事業單位工作人員報名表》(見附件2)1份,并提供本人近期同底二寸正面免冠照片1張。報名時還須提供以下材料:
①學歷證書、有效居民身份證等原件及復印件;
②按干部人事管理權限提供鄉鎮事業單位和主管部門同意報考的證明(見附件3);
③報考1003崗位的,還須提供工作單位出具的會計工作經歷證明(見附件4)。
凡出現以下任一情況的,即為資格審查不合格,取消報名資格:與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時間接受資格審查的。
4、報名注意事項:
每位報考人員限報一個崗位,并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。報名時填寫有效的聯系方式并保持通信暢通。
資格審查工作貫穿于公開選調的全過程。報考人員提交的報考信息應當真實、準確,提供虛假或失真報考信息,其實際情況與報考條件規定不符的,一經查實,即按有關規定給予取消相應環節資格等處理。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關法律法規給予處理。
(二)確定選調人員數
選調崗位計劃數與報考人數的比例須達到1:2方可開考。未達到上述比例的崗位,相應核減該崗位的選調計劃數或取消該選調崗位。
(三)面試
面試時間:2025年11月15日。
面試地點及相關事項另行公告。
面試采取結構化面試的方式進行,實行全封閉管理。主要考察報考人員的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質與應變能力等。面試時間為15分鐘,當場評分,當場亮分(面試成績保留小數點后兩位,四舍五入)。面試總分100分,面試成績低于60分的,取消進入下一環節資格。實際面試人員少于或等于崗位選調計劃數的,面試成績須達到70分以上或當日該考官組實際面試人員的平均分,方可進入考察體檢環節。
(四)體檢考察
根據面試成績從到低分,按選調計劃數等額確定體檢人選,進入體檢程序。如成績相同,按下列順序區分:①高學歷者優先;②年齡輕者優先。如以上原則還不能區分,加試予以確定,加試有關事項另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規定執行)。
體檢工作按照人力資源社會部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。體檢由縣委人才工作領導小組辦公室組織實施。體檢合格者,進入考察程序。
考察工作參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021〕11號)有關規定執行??疾旃ぷ鞲鶕M聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況??疾煊煽h委人才工作領導小組辦公室組織各選調單位主管部門(事業單位)實施。
根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格??疾鞎r間另行通知。
對體檢、考察合格人選出現缺額的,按照規定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試成績從到低分依次等額遞補,遞補各不超過兩次。擬選調人員名單公示結束,出現缺額的不再遞補。
(五)公示及調動聘用
經考察體檢合格人員確定為擬選調人選,予以公示,公示期為5個工作日。公示期滿后,對沒有問題或者反映問題經查核不影響選調的,按規定辦理相關調動聘用手續。若原聘崗位等級在選調單位沒有相應崗位的,則降低崗位等級聘用,并按新聘崗位兌現工資待遇。若選調后因工作崗位變動,原單位聘用崗位與選調單位崗位所對應職稱不屬于同一系列(專業)的,須進行職稱轉評。
四、工作監督
選調工作在縣委人才工作領導小組領導下,由其辦公室組織實施,縣紀委監委駐樅陽縣財政局紀檢監察組全程監督。資格審查貫穿于選調全過程,對違反招聘考試工作紀律的考生、工作人員,視情節輕重,按有關規定給予嚴肅處理。
本次選調考試不指定教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
政策咨詢電話:0562—3210930(縣人社局)
0562—3211283(縣委編辦)
各選調單位咨詢電話見崗位表
監督舉報電話:0562-3211376(縣紀委監委駐樅陽縣財政局紀檢監察組)
上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
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中共樅陽縣委人才工作領導小組辦公室
2025年10月23日
原標題:2025年樅陽縣公開選調事業單位工作人員公告
文章來源:https://www.zongyang.gov.cn/openness/OpennessContent/show/1121406.html
(責任編輯:李明)
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