2025山東菏澤仲裁委員會招聘2人公告
菏澤仲裁委員會因工作需要,現委托菏澤國投管理咨詢有限公司面向社會公開招聘辦案崗位秘書2名?,F將本次招聘工作有關事項公告如下:
一、招聘原則
招聘工作堅持“公開招聘、公平競爭、公開選拔、流程控制、擇優錄取”的原則。
二、基本要求
(一)基本條件
1.擁護中國共產黨,遵守國家法律、法規,品行良好,無違法犯罪記錄。
2.身體健康,符合崗位要求。
3.具有勝任應聘崗位需要的專業知識和工作能力,業界無違法違規行為。
(二)不得報考人員
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
2.曾被開除公職或被辭退人員。
3.任職(工作)或服役期間發生重大責任事件的;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的。
4.法律、法規規定不得聘用到事業單位工作的人員。
三、崗位任職要求及職責
(1)辦案崗位秘書1名
1.年齡38周歲以下(1986年11月1日以后出生),綜合素質高,溝通能力強,有較高的職業操守;
2.全日制本科及以上學歷,法學類專業;通過國家統一法律職業資格考試者不限學歷與專業;通過法律統一法律職業資格考試者優先,面試成績加3分;
3.主要負責:仲裁庭審記錄工作;日常文字材料的起草、修改工作;仲裁理論、實務研究及調研工作;其他仲裁業務性工作。
(2)駐外辦案秘書1名
1.年齡38周歲以下(1986年11月1日以后出生),綜合素質高,溝通能力強,有較高的職業操守;
2.全日制本科及以上學歷,法學類專業;通過國家統一法律職業資格考試者不限學歷與專業;通過法律統一法律職業資格考試者優先,面試成績加3分;
3.主要負責:仲裁庭審記錄工作;日常文字材料的起草、修改工作;仲裁理論、實務研究及調研工作;其他仲裁業務性工作。
4.派駐至曹縣辦事處工作,常駐工作地點為菏澤市曹縣。
四、用工方式及待遇
(一)用工方式:試用期兩個月,與菏澤國投管理咨詢有限公司簽訂勞務派遣勞動合同。
(二)待遇:聘用人員工資待遇參照行業平均工資標準執行,正常繳納四險一金,具體金額面議。
五、報名時間
公告發布之日起至2025年11月23日18:00截止。
六、招聘流程
招聘工作按照發布公告、網上報名、資格審查、面試、考察、體檢、聘用等程序進行。
(一)報名自行下載附件1《菏澤國投管理咨詢有限公司招聘報名表》、附件2《個人信息匯總表》、附件3《應聘承諾書》,根據要求如實填寫,并粘貼電子版照片;下載并填寫后附上本人報名材料以“招聘崗位+姓名”為郵箱主題發送至hezeguotou@126.com。如不按要求填寫郵件,視為無效報名(要求:附件1和附件2要求必須為word電子版格式,附件3要求手簽并上傳掃描件)。同時提供資質證明材料掃描件,包括但不限于:
1.身份證正反面;
2.學歷、學位證書及相應在線驗證報告,境內學歷提供學信網學歷驗證報告(含所有階段全日制、在職教育學歷學位),留學歸國人員請同時提供國家教育部的學歷認證材料;
3.專業技術資格證書、職業技能等級證書。
(二)資格審查由公司組織相關部門對報名人員的年齡、學歷、任職資格等進行現場審查。資格審查貫穿選拔任用全過程,不具備相應職位資格與條件或弄虛作假的,公司有權取消其應聘資格。經現場資格審核通過后,交納考務費100元/人領取面試準考證。
(三)面試采取半結構化面試的方式,主要考察應聘者的專業知識、從業經驗、崗位匹配度等方面的綜合素質。面試滿分100分,面試成績低于70分者不予聘用,面試時間另行通知。
(四)體檢按進入考察范圍人員進行考察、體檢。體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執行。
(五)錄用依據綜合考察、體檢情況擇優確定擬錄用人選名單,予以公示,公示期為5個工作日。公示無異議后,下發錄用通知,各錄取人員自接到聘用通知之日起,10個工作日內未報到的,視為自動放棄。
(六)其他
1.根據工作需要,對于錄用人員放棄或其他原因未到崗的,由合適人選依次遞補作為考察人選。
2.招聘工作嚴格按照公平競爭的原則,擇優錄取。
3.應聘人員對所提供材料的真實性、全面性、關聯性負責,若有弄虛作假者,一經查實,將立即取消其應聘資格。
4.應聘人員在應聘期間要保持電話暢通,因本人原因錯過聘用的,責任自負。
5.本公告由菏澤國投管理咨詢有限公司負責解釋。
七、聯系方式
菏澤國投管理咨詢有限公司
聯系電話:0530-6205155
地址:菏澤市魯西新區錢江路新世紀科技城3號樓3樓318室
原標題:菏澤仲裁委員會招聘公告
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/DPL8fP44e11UkuzjtMwrJQ
(責任編輯:李明)
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