2015年云南省曲靖市人民政府外事僑務辦公室招聘1人公告
符合政策可免除報名考試費的考生,按《曲靖市2015年事業單位委托公開招聘人員公告》規定辦理免費手續。
(七)準考證領取
通過報名資格審查并交費考生,須通過曲靖市人力資源和社會網下載打印。
六、招聘程序及要求
(一)筆試
1.筆試科目、范圍與分值
筆試分《綜合知識》和《專業知識》兩部分,總分為250分,占綜合成績的50%?!毒C合知識》考試范圍為政治及哲學、經濟、法律等基礎知識,《專業知識》考試范圍為所報考專業類別的相關知識。筆試以閉卷方式進行,考甲類試卷。筆試不指定參考用書。
2.筆試時間和地點
考務工作由曲靖市人力資源和社會局組織實施。
(1)筆試時間:2015年 7月4日上午9:00—11:00考《綜合知識》,下午2:30—4:30考《專業知識》。
(2)筆試地點:詳見《準考證》。
筆試成績在筆試后15個工作日內在規定網站公布。如考生對本人的筆試成績有異議,可向曲靖市人力資源和社會局考試中心提出書面查分申請。
(二)筆試加分
符合政策性加分條件的考生,按《曲靖市2015年委托公開招聘人員公告》規定于2015年7月17日前到曲靖市人民政府外事僑務辦公室辦理加分手續,由曲靖市人力資源和社會局在規定網站進行公示。
(三)資格復審及要求
1.根據應聘人員筆試成績(含政策性加分,以下同)由到低分的順序,按招聘崗位計劃數與報考人數1?1的比例確定考核、體檢人選(若因筆試成績并列的以專業知識成績高者,若再并列,則以報考學歷高者,如又相同則組織并列人員進行加試,加試采取筆試的方式進行,筆試考綜合知識,若還相同則組織循環加試。最后根據加試成績,從到低分依次排名,按照崗位招聘人數1:1確定進入考核、體檢人選),并在網站上公布。
2.資格復審主要是對照崗位條件信息,查驗報考人員所持證件、證明材料與報名時提供的信息是否一致。凡筆試科目有缺考的人員筆試成績視為無效成績,不得進入考核、體檢和面試等招聘程序??忌殠R招聘崗位所需相關證明材料按規定時間到指定地點進行資格復審,并填寫《曲靖市事業單位公開招聘人員資格復審表》。資格復審時間和地點在規定網站公布。資格復審時各類報考人員所需材料詳見《曲靖市2015年事業單位委托公開招聘人員公告》。不按時參加或提供相關材料的視為自動放棄復審資格,責任由考生自負。
應聘考生畢業證書上所載專業名稱必須與招聘專業一致,專業名稱按照《曲靖市2015年事業單位公開招聘工作人員考試專業指導目錄(試行)》進行確認,專業名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同,或多(少)一個“學”字,或英文字母大小寫不同等差別視為同一專業。招聘崗位需求專業沒有包含專業方向說明的,但考生畢業證所載專業后面有包含專業方向說明的,只能將括號前的部分作為所學專業。
3.由于自愿(自動)放棄資格復審或資格復審不合格而達不到崗位招錄要求的,按該崗位筆試成績從到低分順序依次等額遞補,只遞補一次。遞補人員筆試成績并列的以專業知識成績高者,若再并列,則以報考學歷高者,如又相同則組織并列人員進行加試,加試采取筆試的方式進行,筆試考綜合知識,若還相同則組織循環加試。最后根據加試成績,從到低分依次排名,按照崗位招聘人數1:1確定進入考核、體檢人選。若無遞補人員或遞補人員資格復審不合格的則取消該招聘崗位。資格復審結束后須將遞補和進入后續招聘程序人員情況在規定網站上公示,并向曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關報送放棄和遞補情況說明??忌毎匆幎ㄏ蚯甘腥嗣裾馐聝S務辦公室提交《曲靖市2015年事業單位公開招聘工作人員放棄資格復審申請表》,否則按違反考錄紀律處理。
4.資格復審時,若在中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/xlcx)查詢不到所持畢業證的相關信息,考生又不能提供中國高等教育學歷認證報告的,視為資格復審不合格。學歷性質的認定辦法和程序詳見《曲靖市2015年事業單位委托公開招聘人員公告》。
(四)考核、體檢
考核和體驗工作由曲靖市人民政府外事僑務辦公室組織實施。在資格復審結束后,資格復審合格人員按崗位招聘計劃1:1的比例確定為考核、體檢人選,并在規定網站公布,確定擬錄(聘)用人員后,由曲靖市人民政府外事僑務辦公室組織對擬錄(聘)用人員的政治表現、道德品質、實作能力、工作實績情況等進行考核,并寫出書面考核材料。
體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢由用人單位組織到指定的縣級以上綜合性醫院進行(孕產婦在孕產期可以延期體檢),體檢時間另行通知,體檢結果須附胸片及結論。用人單位和考生對體檢結論有疑問時,應在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請,由曲靖市人民政府外事僑務辦公室組織到縣級以上綜合性醫院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由參檢人員自行承擔??忌孕械结t院進行體檢的,體檢結果不予認可。
因自愿(自動)放棄考核、體檢或考核、體檢不合格而產生的,按照該崗位筆試成績由到低分依次等額遞補一次。遞補人員若筆試成績并列的以專業知識成績高者,若再并列,則以報考學歷高者,如又相同則組織并列人員進行加試,加試采取筆試的方式進行,筆試考綜合知識,若還相同則組織循環加試。最后根據加試成績,從到低分依次排名,按照崗位招聘人數1:1確定進入考核、體檢人選。若無遞補人員或遞補人員資格復審不合格的則取消該招聘崗位,須報曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關批準后方可進行。遞補人員情況在規定網站上公示,并向曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關報送遞補情況說明。
(五)公示和錄(聘)用
經考核、體檢合格后按崗位招聘計劃1:1比例確定擬錄(聘)用人員,報經市事業單位公開招聘工作主管機關審核后在規定網站上公示7個工作日(節假日順延)。公示期滿無異議的,由曲靖市人民政府外事僑務辦公室提交書面錄(聘)用意見報曲靖市人力資源和社會局事業單位人事管理科辦理錄(聘)用手續。被錄(聘)用人員須在規定時間內到用人單位報到,與用人單位簽訂聘用合同,并按規定實行試用期制度,納入事業單位在職在編人員管理,工資待遇按照國家事業單位有關政策執行。在職人員被錄(聘)用后按調動程序辦理人事關系轉移等手續。試用期滿考核不合格者解除聘用合同。
在辦理錄(聘)用手續階段,由于應聘人員自愿(自動)放棄錄(聘)用資格或公示期間反映有不宜錄(聘)用情形造成崗位空缺的,不再遞補并取消該崗位招聘計劃。取消崗位招聘計劃的情況在規定網站上公示,并向曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關報送取消崗位招聘計劃說明。
七、紀律和監督
本次招聘工作全過程由曲靖市人民政府外事僑務辦公室紀檢監察部門負責監督,曲靖市紀檢監察部門和事業單位公開招聘工作主管機關對本次招聘工作進行監督,并受理群眾反映和舉報,按規定的管理權限調查處理。同時接受廣大人民群眾及有關部門的監督。
(一)招聘工作人員與應聘人員存在回避關系的,應按照國辦發〔2002〕35號文件的有關規定實行公務回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業單位公開招聘人員暫行規定》處理。
(二)對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員,一經查實,取消考試資格或錄(聘)用資格,五年內禁止參加曲靖市行政區域內的招聘考試。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關人員,將移送司法機關處理。
(三)嚴格招聘考試的命題管理,加強試題的安全措施,對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員,一經發現要從嚴處理。
八、本方案由市外事僑務辦負責解釋
咨詢電話:曲靖市人民政府外事僑務辦公室 0874—3125123
監督電話:曲靖市紀委派出第三紀工委 0874—3128232
曲靖市人力資源和社會局 0874—8967925
附:曲靖市人民政府外事僑務辦公室2015年公開招聘事業單位工作人員計劃表見《曲靖市2015年事業單位委托公開招聘人員公告》
原標題:曲靖市人民政府外事僑務辦公室2015年委托公開招聘事業單位工作人員公告
曲靖市人民政府外事僑務辦公室
2015年5月22日
(責任編輯:李明)
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