2015四川汶川縣人才引進暨干部“團聚工程”考調公告【招16人】
五、考試
考試分為筆試和面試。考試總成績計算方式為：
總成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+實績量化考核成績20%。
(一)筆試科目及時間
筆試科目為《公共基礎知識》，筆試科目卷面滿分為100分。
筆試時間為2015年10月27日(星期二)，具體時間、地點詳見本人《準考證》。參加考試時，必須同時攜帶本人準考證和身份證(不含過期身份證、身份證復印件)，兩證不全者不得參加考試。
筆試成績于2015年11月3日左右在汶川門戶網和汶川電視臺進行公示。
(二)面試
面試資格人員的確定：按照考調崗位名額，根據考生折合后的筆試總成績，從到低分按1:2的比例確定面試人員，最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試。面試滿分為100分。面試考務費100元。面試時間、地點：另行通知。
(三)實績量化考核
面試后，由縣考調領導小組組織實施量化考核，考核實行量化評分，總分為20分。
六、體檢
根據招聘崗位名額，按照考生的總成績,從到低分等額確定進入體檢人員(人才引進總成績出現并列時筆試成績高的確定為體檢人員，“團聚工程”總成績出現并列時分居時間長的確定為體檢人員)。因體檢、考核不合格或者因考生自愿放棄等原因出現的缺額，經考調領導小組同意后，按照總成績從到低分的順序依次確定遞補人員(只遞補一次)。
七、考察
體檢合格者確定為考察人選。考察主要了解考察對象在德、能、勤、績、廉等方面的現實表現，采取考察組進行實地考察方式進行考察。
八、辦理調動手續
經體檢、考察合格的人員，由縣人才引進和干部“團聚工程”領導小組提出建議人選，提交縣委常委會審批后，按規定程序辦理相關手續。
九、考調工作紀律
考調工作嚴格按照公開、公平、公正、競爭、擇優的原則進行，任何人不得弄虛作假，徇私舞弊。對違反考調紀律的應聘人員、工作人員將按有關規定嚴肅處理，考調工作全程接受紀檢監察部門和社會的監督，并按規定實行回避制度。
本公告未盡事宜，請向汶川縣2015年人才引進暨干部“團聚工程”公開考調領導小組辦公室咨詢。
咨詢電話： 0837—6448627、0837—6222850
監督電話： 0837—6225489
原標題：汶川縣2015年人才引進暨干部“團聚工程”公開考調公告
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2015年汶川縣干部“團聚工程”公開考調事業單位工作人員報名表
2015年汶川縣人才引進暨干部“團聚工程”公開考調工作人員崗位需求信息表
2015年10月10日
（責任編輯：李明）
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