山東事業單位：2013年山東省威海文登事業單位招聘工作人員公告【招121人】
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2、面試
根據各崗位要求，采取結構化面試的方式。面試采用百分制計分辦法。面試成績不足60分的，取消錄用資格。面試時間和地點另行通知。
3、考試總成績計算：
按筆試和面試成績各占50%的比例計算總成績。
根據考試總成績，由到低分按計劃招聘人數等額確定進入體檢考核范圍人員。同一招聘崗位出現總成績并列的，按筆試成績由到低分確定人選。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。進入體檢考核范圍人員名單予以公布。
四、體檢與考核
體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執行，國家另有規定的從其規定。未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。人力資源和社會 部門成立考核工作小組，具體負責考核工作。考核根據崗位條件要求可采取多種方式進行，側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。考核小組對被考核對象提出實事求是，全面、客觀、公正地評價。對體檢、考核不合格人員造成的空缺，經文登市人力資源和社會 局審核同意后，按總成績高低依次遞補。
五、聘用辦法
經體檢、考核合格，由文登市人力資源和社會 局進行七個工作日公示，公示期滿無異議的，發放《事業單位公開招聘人員通知書》，雙方按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。新聘用人員的試用期及工資福利等按有關規定執行。
六、注意事項
1、考試相關信息均在文登人力資源和社會 網(www.wdrsj.gov.cn)發布，請考生及時關注發布的信息。
2、本次考試不指定輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3、在招聘期間保持通訊暢通，通訊方式如有變動或對公開招聘有疑問，要及時與文登市人力資源和社會 局事業單位人事管理科聯系，以免影響正常考錄。因本人原因錯過信息而影響考試聘用的，責任自負。
文登市事業單位公開招聘工作指定聯系電話：0631-8452057，13863134606。
附：2013年文登市事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表.xls
文登市人力資源和社會 局
二〇一三年八月十七日
（責任編輯：李明）
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