2017湖南吉首市事業單位引進急需緊缺人才公告【招38人】
根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發〔2011〕45號)和《關于進一步嚴格程序規范事業單位公開招聘工作的通知》(湘人社發〔2014〕34號)等文件精神,經市委、市政府研究，并報州人社局核準，決定公開引進急需緊缺人才38名。為確保引進工作順利進行，特制定本方案。
一、引進原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則,按照信息發布、報名及資格審查、面試、體檢、考核、聘用等步驟，有組織、有計劃地進行。
二、引進條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵紀守法,具有良好的品行和職業道德;
(三)具備崗位所需的專業或技能條件;
(四)適應崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需要的其他條件;
(六)年齡在18周歲以上、40周歲以下(1976年3月20日至1999年3月20日期間出生)。
三、崗位、計劃及要求
詳見《2017年吉首市事業單位公開引進緊缺人才崗位表》(附件1)。
四、引進程序
(一)信息發布
公開引進人才信息通過湘西州人力資源和社會局網站、吉首市人力資源和社會局網站等面向社會公開發布。
(二)報名時間、地點
1.報名時間:2017年3月20日—3月24日(工作日上班時間)。
2.報名地點:吉首市人力資源和社會局511辦公室。聯系電話:0743—2813511。
3.報名方式及要求:
①報名方式:采取現場報名和電子郵件報名兩種方式，每個考生限報一個崗位。
②報名手續: 現場報名人員，在規定時間內攜帶本人有效身份證、畢業證、學位證、教師資格證等崗位要求的相關證件原件或復印件(持復印件報名的須在面試前提供相關證件的原件)和2寸免冠近期彩色照片2張、《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》(附件2)1份到指定地點報名。電子郵件報名人員，在規定報名時間內下載填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》(附件2)，與本人有效身份證、畢業證、學位證、教師資格證、2寸免冠近期彩色照片等崗位要求的證件及資料以掃描圖像的形式發送至js2813511 @sina.com郵箱，并在報名截止前撥打電話確認，領取準考證時需提供相關證件及資料的原件和復印件。
③對尚未取得學歷學位證書的應屆畢業生，可憑蓋章的畢業生就業推薦表或準許畢業的證明報名，在2017年7月31日前需提供學歷學位證書原件，否則取消資格。對留學歸國人員，可憑教育部學歷學位認證書報名。 ④在職人員須提供單位同意報考證明。
⑤報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。報考人員的專業應嚴格按照畢業證書的專業填寫。專業認定參照《2016年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》(附件3)。所學專業已列入《2016年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》、但未列入招考職位專業的，不符合報考條件;報考人員所學專業未列入《2016年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》的，由用人單位提出意見，報市委組織部、市人社局認定。
（責任編輯：李明）
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