2013年內蒙古通遼市蘇木鄉鎮財政所招聘公告【147人】
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十、紀律和監督
1、實行回避制度。凡應聘人員與用人單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系的應聘人員，不得應聘有直接上下級領導關系的崗位。
2、公開招聘工作人員和報考人員在本次招聘工作中違紀違規行為的認定與處理，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》執行。
3、對報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，任何階段發現報考人員與應聘條件不符和弄虛作假的，一經查實，即取消其相應資格。對違反規定的已受聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。
十一、其他
本次公開招聘不指定復習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次考試無關。
資格審查咨詢電話：詳見各地《2013年通遼市蘇木鄉鎮財政所公開招聘工作人員崗位計劃表》。
報名專業要求咨詢電話：市財政局0475—8836648
“六類項目人員”及“蒙授專項”崗位政策咨詢電話：市人社局0475-8836246
政策咨詢電話:市人社局0475--8836258
網上報名技術咨詢電話: 通遼市0475-6185660
附件：2013年通遼市蘇木鄉鎮財政所公開招聘工作人員崗位計劃表.xls
通遼市人力資源和社會 局
通 遼 市 財 政 局
二0一三年十月二十八日
（責任編輯：李明）
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