2017貴州匯川區泗渡鎮合同制招聘6人公告公告【招6人】
七、面試和成績計算
(一)面試
面試人員為資格復審合格人員。未參加面試的考生取消進入下一環節資格。面試成績按百分制計算。面試人員名單、面試時間及地點以鎮人社中心通知的為準，進入面試的考生須同時持有效《居民身份證》和準考證按時參加面試。
(二)成績計算
筆試、面試結束后，按相應比例計算考試總成績。其中筆試成績占考試總成績的60%、面試成績占考試總成績的40%。筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
八、體檢
筆試、面試結束后，根據招考計劃數和考試總成績從高到低按1：1的比例確定體檢人員，體檢時間另行通知?？忌艞夡w檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格。
九、公示
經筆試、面試、體檢合格的人員，進行為期7個工作日的公示，接受社會監督。
對擬聘人員在公示期間有異議的,由人社中心按規定進行調查。查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。對取消聘用資格的，空缺職位不再遞補。
十、聘用審批
1.對擬聘人員公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，相關規定辦理聘用手續、簽訂聘用合同。
2.新聘用人員實行試用期，試用期為三個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期內或試用期滿考核不合格者，按照有關規定解除聘用合同，合同為一年一簽。
3.工資待遇：
報酬由基礎報酬、崗位報酬、績效報酬、年度考核獎勵等四部分構成。 其中基礎報酬：2000元/月;崗位報酬：300元/月;績效報酬：績效報酬為每月1000元，分為基礎績效(600元)和獎勵績效(400元)。基礎績效每月考核后發放，獎勵績效年底綜合考核后兌現。
4.按照人力資源和社會部門相關規定繳納養老保險、醫療保險、失業保險和意外傷害保險。
十一、紀律監督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，主動接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和考生均要嚴格遵守有關規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定嚴肅處理。
監督電話：0851-28327599(鎮紀委)
十二、本《招聘簡章》由泗渡鎮公開招考領導小組負責解釋，未盡事宜公開招考領導小組研究決定。
原標題：匯川區泗渡鎮公開招考合同制工作人員簡章
點擊下載>>>
（責任編輯：李明）
- 2025山東煙臺市龍口市衛生健康局所屬事業單位招聘高層次人才現場資格審查有關事項公告
- 2025河南鄭州航空工業管理學院科研助理（勞務派遣）擬聘用人員名單公示
- 2025復旦大學全球合作促進中心招聘全球合作促進中心辦公室管理人員2人公告
- 2025年春季貴州黔西南州糧食和物資儲備綜合中心赴高校引才暨第十三屆人博會引進高層次、急需緊缺人才擬聘用人員公示
- 2025北京市大興區園林綠化局面向退役大學生士兵定向招聘面試成績公告
- 2025中共杭州市委社會工作部服務中心擬聘公示（浙江）
- 2025江西吉安市遂川縣醫療服務中心招聘1人公告
- 2025山東濱州市鄒平市衛生事業單位招聘人員網上報名入口
- 2025浙江衢州市常山縣統計局招聘編外統計員擬錄用人員公示
- 2025湖南懷化市辰溪縣自然資源局（生態修復中心）見習生招募2人公告
電子營業執照