海鹽縣發展和改革局因工作需要，經有關部門核準，決定面向社會公開招聘編外崗位合同工2名?，F將有關招聘事項通告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘基本要求

  1、擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，廉潔奉公;

  2、有較強的敬業精神、溝通和協調能力;

3、身體健康，責任心強;

4、海鹽縣戶籍，會務兼文秘崗位年齡35周歲(1982年8月28日以后出生)以下;商務接待兼駕駛員崗位年齡40周歲(1977年8月28日以后出生)以下;

5、錄取后將派駐嘉興市人民政府駐上海聯絡處海鹽工作部工作。

三、招聘崗位及條件(見附件)

四、待遇

擬錄用人員為編外崗位合同工，簽訂勞動合同，建立勞動關系，按國家和我縣有關文件規定享受相應社保和工資福利待遇。

五、主要程序及時間安排

1、報名時間、地點

8月29日—9月5日(上午8：30—11：30，下午14：30—17：30，雙休日不受理)，請攜帶本人身份證、戶口薄、學歷證書、駕駛證等其他相關證件的原件及復印件一份、《海鹽縣發展和改革局公開招聘編外合同工報名表》一份(附后)等，同時提供近期同底彩色免冠1寸照片2張，到海鹽縣發展和改革局5樓503辦公室(武原街道秦山路128號)登記報名，聯系人：錢先生，聯系電話：86035787。

2、資格審查

由海鹽縣發展和改革局招聘領導小組根據報考人員填寫的《報名表》及相關證件，對報考者資格進行審查。凡通過資格審查的報名人員，參加考試。各崗位符合資格條件的報名人數不足3人，取消招考計劃。

3、考試

通過資格審核的報名人數超過10人(包括10人)進行筆試，筆試科目為綜合基礎知識，滿分為100分。筆試成績前3名進入面試。報名人數不足10人的，直接進行面試。面試采取結構化面試方式進行，重點考察考生的綜合素質、工作能力等，滿分為100分，成績低于60分的予以淘汰?？荚嚂r間、地點另行通知。

4、體檢、考察、公示

根據總成績從到低分(如總成績相等，以面試附加題的分數高者在前)，按招聘計劃數1:1的比例確定體檢、考察對象。總成績計算方法：總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%，若不筆試，則總成績等于面試成績。

體檢標準參照《國家公務員錄用通用體檢標準》執行。經體檢、考察合格后，將擬聘用人員名單進行公示。體檢、考察、公示不合格或有自愿放棄的，在招聘崗位合格人員中按總成績從到低分依次遞補。

5、錄用

公示期滿無異議的，予以錄用，簽訂勞動合同，建立勞動關系(試用期三個月)，交納五險一金。

六、注意事項

1、報考人員請如實填寫報名表，如發現有虛假行為，一律取消資格，已經聘用的，終止合同，并承擔由此產生的其他后果。

2、聘用對象與原單位解除勞動合同事宜，由本人負責，并承擔由此產生的其他后果。

3、招聘工作中如出現本通告未盡事宜由局招聘領導小組研究解決。

七、其它事項

1.凡“招聘通告”及資格條件規定的相關證件、證明未隨身攜帶或缺少的，報名時一概不予受理。

2.與原單位解除勞動合同事宜，由錄用對象本人負責，并承擔由此產生的其他后果。

3.本單位在本年度內需再次招錄相應編外崗位合同工的，可從本次招聘的人員中按總成績依次招錄。

4.錄用后必須在本崗位工作三年以上。

原標題：海鹽縣發展和改革局公開招聘編外合同工通告

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招聘崗位及條件.docx

海鹽縣發展和改革局編外崗位合同工報名表.doc

海鹽縣發展和改革局

2017年8月28日

（責任編輯：李明）