2018年甘肅天水市衛生事業單位引進急需緊缺高層次人才公告【招184人】（第二批次）
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為加快實施人才強市戰略,優化醫療衛生人才結構，壯大醫療衛生人才隊伍，促進醫療衛生事業持續高質量發展，根據甘肅省深化醫藥衛生體制改革領導小組辦公室等五辦(委、廳)《關于進一步做好縣級公立醫院急需緊缺醫學人才招聘培養工作的通知》和《天水市2018年引進急需緊缺高層次人才公告》精神，現將我市第二批面向全社會以公開考核的方式為醫療衛生類事業單位引進人才的有關事項公告如下。
一、引進數量
天水市2018年醫療衛生類事業單位面向社會公開引進 急需緊缺高層次人才184名，其中：天水市市直醫療衛生事業單位66名;縣區醫療衛生事業單位118名。具體崗位條件和要求詳見《天水市2018年醫療衛生類事業單位公開引進急需緊缺高層次人才崗位需求表》。
二、引進條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，愛崗敬業，遵紀守法，品行端正;
2.具備與引進崗位相匹配的學歷、專業和身體條件。應聘人員畢業證上標注的學歷及專業(專業方向)應當與引進崗位要求的學歷及專業(專業方向)一致;
3.2018年及以前畢業的全日制普通高等院校博士、碩士、本科和中級及以上職稱人員。邊遠地區、貧困地區和少數民族地區按照國家有關規定可適當降低學歷、年齡門檻;
4.年齡條件。2018年普通高校應屆畢業生不受年齡限制;未就業往屆畢業生中，博士研究生為40周歲以內(以發布引進相應批次人才公告之日為止)，碩士研究生為35周歲以內(以發布引進相應批次人才公告之日為止)，本科畢業生為30周歲以內(以發布引進相應批次人才公告之日為止)。其中取得多個層次學歷的人員，按照與引進崗位所要求的學歷和專業相符的年齡條件報名;
5.面向全國，不限戶籍生源。在天水市(包括縣區)范圍內已就業的人員不列入引進范圍。
三、引進程序
天水市2018年醫療衛生類事業單位公開引進急需緊缺高層次人才按照網上報名、資格初審、資格復審、面試考核考察、體檢、公示、聘用等程序進行。
1.按照甘肅省深化醫藥衛生體制改革領導小組辦公室等五辦(委、廳)《關于進一步做好縣級公立醫院急需緊缺醫學人才招聘培養工作的通知》(甘醫改辦發〔2018〕1號)精神，各縣區公立醫院引進醫學類急需緊缺高層次人才工作由各縣區人社局牽頭，各縣區衛計局和所屬用人單位共同組織實施，各縣區委組織部指導監督。
2.市直所屬醫療衛生事業單位公開引進醫學類急需緊缺高層次人才工作由市人社局牽頭，市衛計委和市直所屬用人單位共同組織實施，市委組織部指導監督。
3.本次人才引進工作采取網上報名的方式。應聘人員須在天水黨建網(www.tsdangjian.gov.cn)和天水市人力資源和社會局網(www.tsrsj.gov.cn)上發布的人才引進公告附件中下載并填寫《天水市2018年引進人才報名登記表》《天水市2018年引進人才信息統計表》。
（責任編輯：李明）
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