事業單位考試公共基礎知識每日一練2.9_中公網校

久久精品国产免费观看频道_国产AV一区二区三区无码野战_亚洲中文字幕tⅴ_最新亚洲人成无码

400-900-8885

事業單位考試公共基礎知識每日一練2.9

備考交流群:422980971  事業單位考試招聘網  考試資訊  免費直播  每日一練  備考資料


  1.根據現代統計學的研究成果,“關鍵的事情總是少數,一般的事情常常是多數”。這意味著管理工作最應該重視(  )。

  A.靈活、及時、適度 B.客觀、精確、具體

  C.突出重點、強調例外 D.不同事情的計劃和組織工作

  2.我國現階段,不同國有企業的職工,付出同樣的勞動,獲得的勞動報酬會有所差別,這是因為(  )。

  A.貫徹按勞分配會使一部分企業先富起來

  B.按勞分配與按資分配是結合在一起的

  C.按勞分配的實現程度與企業的經營成果聯系在一起

  D.按勞分配要貫徹效率、兼顧公平的原則

  3.行政決策咨詢系統,又稱“智囊團”,指由研究咨詢人員組織的官方和非官方的專門從事研究咨詢活動的組織體系,下列屬于我國行政決策咨詢系統的是(  )。

 ?、賴鴦赵喊l展研究中心 ②外交部

 ?、廴肆Y源和社會廳 ④中國社會科學院

  A.①②③ B.①④ C.①②③④ D.②③④

  4.下列有關我國對外政策和外交戰略的說法,正確的有(  )。

  A.反對霸權主義,維護世界和平與增進國際合作,促進共同發展,是中國對外政策的主要目標。

  B.獨立自主是中國對外政策的根本原則

  C.和平共處五項原則是我國處理國家關系的基本原則

  D.加強同第三世界的團結與合作是中國對外工作的基本立足點

  5.市政府把省政府文件以通知的形式發至縣政府,這種形式叫做(  )。

  A.印發 B.批轉 C.翻印 D.轉發

  6.管理者為了衡量實際績效,必須要搜集關于績效的信息。搜集信息的方式主要有(  )。

  A.直接觀察 B.統計報告 C.口頭報告 D.書面報告

  參考答案及解析

  1.【答案】D。解析:題干強調的是,管理工作不僅要重視“關鍵的事情”,還要善于處理“一般的事情”,由此推斷,最應重視的是不同事情之間的協調計劃和組織工作。故本題答案為D。

  2.【答案】C。解析:在初級階段,勞動者的按勞分配的實現程度與企業的經營成果聯系在一起,因此,企業效益好勞動報酬也相應較高,企業效益不好勞動報酬也較少。

  3.【答案】B。解析:行政決策是各種各樣決策中的一種,是指行政領導者在處理政務時,從公共利益和公平與公正原則出發,依照法律和有關規定所做出的決定的行政行為。行政決策體制包含領導決策系統、公民磋商與參與系統、專家咨詢系統、信息支持系統領導決策系統是核心系統,是行政決策中樞系統,它決定是否設置其他三個系統,決定它們如何發揮作用,決定它們之間的關系和協作。信息支持系統是神經系統。而其中行政決策咨詢系統,又稱“智囊團”,指由研究咨詢人員組織的官方和非官方的專門從事研究咨詢活動的組織體系,選項中國務院發展研究中心和中國社會科學院屬于此類。故本題選擇B。

  4.【答案】ABCD。解析:中國外交政策的主要且標:一是反對霸權主義,維護世界和平;②增進國際合作;促進共同發展。這也是中國對外政策的宗旨。我國外交政策的根本原則是獨立自主;我國處理國際關系的基本原則是和平共處五項原則。加強同第三世界國家的團結與合作,是我國對外關系的基本立足點。故本題答案選ABCD。

  5.【答案】D。解析。轉發性通知是指用來轉發上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文的通知。本題正好適用轉發上級機關的文件。印發是將文件印制下發,批轉適用于上級機關批轉下級機關的公文。因此本題答案選D。

  6.【答案】ABCD。解析:在具備完善的評估體系以后,管理者需要關注的就是對反映實際行動信息的有效搜集。獲取衡量信息的方法主要有實地直接觀察、統計報告、口頭和書面報告、抽樣檢查故本題答案為ABCD。

  >>點擊返回:中公網校事業單位考試網    

  2015年事業單位全年免費直播公開課,考試課程,備考資料!

  2015年事業單位筆試協議課程,五星,順利, !

  2015年事業單位面試課程“1對6演練+ 理論專講=!”

(責任編輯:李明)

直播公開課
網校師資
會員免費專區
會員特惠專區

日利奇之5-20下,學生用戶胡

  • 年度會員年度會員 68
  • 終身會員 198
尊享12大會員特權
  1. 好課免費

人工咨詢

全國統一咨詢熱線

400-900-8885

課程咨詢請按1
售后服務請按2
9:00-21:00 節假日不休

商務合作

企業微信

微信掃碼添加

考編考證必備小工具
中公網校小程序
精選免費公開課
中公網校視頻號
中公教育官方網課平臺
中公網校極速版APP
資訊答疑試題
中公網校公眾號

Copyright?2000-2023 北京中公教育科技有限公司 .All Rights Reserved

京ICP備10218183號-41 京ICP證161188號  京公網安備11010802020664號 電子營業執照

久久精品国产免费观看频道_国产AV一区二区三区无码野战_亚洲中文字幕tⅴ_最新亚洲人成无码

      
      

            国产欧美视频一区二区三区| 国产免费观看久久黄| 国产精品亚洲片夜色在线| 国产精品第2页| 亚洲综合二区| 激情成人亚洲| 欧美一区二区高清在线观看| 一级日韩一区在线观看| 久久婷婷国产综合国色天香| 欧美怡红院视频| 欧美日本在线视频| 欧美精品免费观看二区| 亚洲国产成人久久| 国产欧美日韩在线视频| 99这里有精品| 国产午夜精品一区二区三区欧美| 久久久99久久精品女同性| 久久另类ts人妖一区二区| 国产精品美女久久久| 欧美天天在线| 欧美在线三区| 亚洲主播在线观看| 国产丝袜一区二区三区| 在线日韩欧美视频| 香蕉乱码成人久久天堂爱免费| 伊人成人网在线看| 欧美日韩国产欧| 国产精品久久久久久久午夜片| 在线欧美小视频| 久久成人精品无人区| 国产日产精品一区二区三区四区的观看方式| 国产精品久久久久久亚洲毛片| 亚洲小说欧美另类婷婷| 欧美日一区二区在线观看| 麻豆视频一区二区| 国内偷自视频区视频综合| 久久久久久亚洲精品杨幂换脸| 欧美日韩国产综合视频在线观看| 午夜在线视频一区二区区别| 一区免费观看视频| 欧美一区二区三区免费观看视频| 亚洲色图综合久久| 亚洲电影免费观看高清完整版| 亚洲午夜国产一区99re久久| 曰本成人黄色| 欧美成年人视频网站| 国产精品免费aⅴ片在线观看| 亚洲六月丁香色婷婷综合久久| 亚洲伊人色欲综合网| 亚洲亚洲精品三区日韩精品在线视频| 亚洲视频网站在线观看| 国色天香一区二区| 国产精品中文在线| 亚洲国产高清在线观看视频| 国产综合欧美| 久久视频一区二区| 一区二区免费在线视频| 一区二区国产在线观看| 欧美成人精品福利| 国产午夜精品久久久久久久| 曰本成人黄色| 亚洲天堂男人| 很黄很黄激情成人| 国产精品久久久久久久久久久久久久| 国产精品一区二区三区乱码| 国产精品国码视频| 亚洲成人直播| 国产欧美精品一区aⅴ影院| 在线国产欧美| 伊人精品在线| 欧美激情1区2区3区| 欧美一区二区三区免费视频| 国产一区二区三区日韩欧美| 国产精品第一页第二页第三页| 欧美一级淫片aaaaaaa视频| 国产精品久久久久77777| 欧美1区视频| 欧美精品一区二区三区四区| 亚洲人成人一区二区三区| 亚洲天堂视频在线观看| 一区二区在线免费观看| 国产精品毛片在线看| 亚洲欧美中文字幕| 欧美日韩极品在线观看一区| 欧美人与禽猛交乱配视频| 欧美系列一区| 欧美日韩一区在线| 亚洲一二三区精品| 欧美日本一区二区高清播放视频| 欧美日韩免费一区二区三区视频| 亚洲免费黄色| 久久人人精品| 亚洲片国产一区一级在线观看| 美女主播视频一区| 欧美日韩亚洲一区二区三区| 欧美一区三区二区在线观看| 国产日韩亚洲| 性欧美大战久久久久久久久| 激情成人中文字幕| 欧美激情精品久久久久久大尺度| 久久综合九色综合网站| 久久精品在线播放| 鲁大师影院一区二区三区| 亚洲网站在线观看| 欧美另类69精品久久久久9999| 国内精品伊人久久久久av一坑| 裸体一区二区三区| 久久精品最新地址| 欧美成人精品影院| 欧美中文在线视频| 欧美三区免费完整视频在线观看| 亚洲视频欧美视频| 久久精品国产v日韩v亚洲| 国产一区二区久久久| 蜜桃久久精品一区二区| 欧美日韩免费观看一区| 老司机成人在线视频| 久久精品123| 久久久99国产精品免费| 午夜亚洲影视| 亚洲国产精品成人综合| 免费观看在线综合| 亚洲精品免费观看| 亚洲精品久久久久久一区二区| 日韩一级大片| 亚洲欧美在线一区二区| 国产一区二区视频在线观看| 99人久久精品视频最新地址| 欧美成人a视频| 狂野欧美激情性xxxx欧美| 欧美一区二区黄| 亚洲欧美日韩久久精品| 免费在线视频一区| 国产精品视频xxxx| 午夜久久福利| 亚洲免费电影在线观看| 亚洲无吗在线| 在线视频国内自拍亚洲视频| 麻豆精品精品国产自在97香蕉| 国产一区二区你懂的| 欧美激情综合色综合啪啪| 国产精品99久久久久久宅男| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 国产日韩欧美成人| 欧美日韩亚洲综合| 欧美高清视频在线| 亚洲第一精品久久忘忧草社区| 国产欧美精品一区二区色综合| 欧美日韩一卡| 国产精品自在线| 久久综合成人精品亚洲另类欧美| 久久成人精品一区二区三区| 久久一区中文字幕| 国产精品一区二区三区成人| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 日韩一级裸体免费视频| 欧美a级片网站| 欧美日本国产视频| 久久亚洲精品一区| 美女诱惑一区| 欧美亚洲综合另类| 亚洲图片在线观看| 在线一区二区日韩| 久久久久久亚洲精品中文字幕|