一、招聘人數

本次招聘教師共 14 名(事業編制)，實行 “公開、平等、競爭、擇優” 原則，具體分配如下：

錫林郭勒盟第一中學：7 名

錫林郭勒盟第二中學：7 名

具體崗位詳情見《附件 1：錫林郭勒盟兩所盟直自治區示范性高中 2026 年度院校招聘教師崗位表》。

二、招聘條件

(一)基本應聘條件

具有中華人民共和國國籍，不限戶籍;

遵守憲法和法律，政治堅定，擁護中國共產黨領導，熱愛教育事業，符合 “四有” 好老師標準(有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心)，無刑事處罰記錄，在?；蚬ぷ?待業)期間表現良好;

鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結進步;

身體健康，無傳染性疾病、無精神病史，能適應教育教學工作;

年齡要求：

一般應聘人員：18 周歲以上、38 周歲及以下(2007 年 10 月 22 日(含)-1986 年 10 月 22 日(不含)出生);

博士研究生：放寬至 43 周歲及以下(1981 年 10 月 22 日(不含)后出生);

年齡以有效身份證出生日期為準;

學歷學位條件(滿足其一即可)：

具有碩士研究生及以上學歷學位;

教育部直屬師范大學公費師范生;

資格證書要求：

需具備對應崗位的教師資格證書;

普通話水平測試等級證書：語文教師崗需二級甲等及以上，其他學科崗需二級乙等及以上;

符合崗位要求的專業(本科或研究生階段專業)及其他條件，高校自設專業、新興學科、國外教育學科由招聘單位結合課程、成績單、研究方向審查。

證書取得時限：

2026 年應屆高校畢業生、2026 年 1 月 1 日 - 7 月 31 日畢業的國(境)外留學生：畢業證、學位證、教育部學歷認證需在 2026 年 7 月 31 日前取得;

2026 年應屆高校畢業生：普通話證書、教師資格證書需在 2026 年 8 月 31 日前取得;

其他條件(含崗位表要求)：需在 2025 年 10 月 22 日(不含)前取得。

(二)不得應聘情形

現役軍人;

全日制在校生(不含 2026 年 7 月 31 日前畢業的高校畢業生);

試用期內、未滿最低服務年限的公務員 / 事業單位人員，及服務期內的 “特崗教師”;

錫林郭勒盟在編在冊教師;

曾因犯罪受刑事處罰、被開除公職、被列為失信聯合懲戒對象的人員;

在公務員招考或事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為且在禁考期內的人員;

應聘后構成《事業單位人事管理回避規定》所列回避關系的人員;

曾有違反師德師風行為并受處分的人員;

法律法規規定不得聘用的其他情形人員。

三、招聘程序

(一)報名及資格審查

報名方式：現場報名，同步進行資格審查并告知結果;

報名時間及地點(共 3 所院校，擇一報名)：報名院校具體地點報名時間

點擊查看》》詳情

(二)考試

考試時間地點：另行通知;

考試形式：“初試 + 面試” 或 “僅面試”，具體事宜另行通知;

初試：

滿分 100 分，保留 2 位小數;

形式為現場答辯(3 分鐘內)，僅用于確定面試人員，不計入最終成績;

成績并列導致超比例時，并列人員均進入面試;

面試：

滿分 100 分，保留 2 位小數，最低合格分數線 80 分;

形式：體育教師崗為 “專業技能測試(占 40%)+ 試講(備課 40 分鐘、講課 10 分鐘，占 60%)”;其他學科崗僅試講;

語言要求：英語教師崗需用英語面試，其他學科崗需用國家通用語言面試，不按規定語言者取消資格;

體檢人員確定：

從面試成績≥80 分的人員中，按成績從高到低等額確定體檢人員;

體育教師崗若最后 1 名成績并列，按試講成績排序;試講成績仍并列則加試;

其他學科崗若最后 1 名成績并列則加試;

成績公示：面試成績在錫林郭勒盟教育局官網(http://jyj.xlgl.gov.cn/)及 “錫林郭勒教育” 微信公眾號公布;

遞補與調劑：面試后各環節缺額可等額遞補 1 次;無人報名或空缺崗位，可從面試合格未體檢人員中按成績及雙向選擇調劑。

(三)體檢

地點：指定醫療機構;

標準：參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》;

費用：應聘人員自理;

要求：未按時參加、體檢不合格或弄虛作假者，取消聘用資格;需復檢者應及時配合。

(四)考察

內容：政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、學習 / 工作表現、個人誠信，復審應聘資格真實性，突出政治標準(是否符合 “四個意識”“四個自信”“兩個維護” 等);

方式：個別談話、實地走訪、審核檔案、查詢信用記錄、面談等;

要求：應聘人員需按時提交考察材料，否則視為放棄;考察不合格者取消聘用資格。

(五)公示與聘用

公示：考察合格的擬聘人員在錫林郭勒盟教育局官網及 “錫林郭勒教育” 公眾號公示 5 個工作日，接受監督;公示無異議或問題不影響聘用的，辦理聘用手續;

聘用手續：

簽訂事業單位聘用合同，列編管理;

試用期：初次就業者 12 個月，其他人員一般不超過 3 個月(特殊情況可延長至 6 個月)，試用期計入合同期;試用不合格者取消聘用;

取消聘用情形：

辦理聘用前被其他單位聘用(列編 / 公務員錄用)且未滿試用期;

辦理聘用前成為全日制在讀學生;

未按規定時限報到;

信息不實、條件不符、弄虛作假;

未如期取得招聘要求的證書;

崗前培訓：由所屬教育行政部門組織，崗位適應能力;

待遇：執行國家事業單位工作人員工資福利標準。

四、紀律監督

監督主體：盟紀委監委派駐盟教育局紀檢監察組、盟人力資源和社會局;

違紀處理：按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》嚴肅處理;

回避要求：按《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1 號)執行崗位回避、履職回避。

五、其他事項

誠信檔案：聘用后至試用期滿，因個人原因放棄或辭職的，記入全區事業單位招聘誠信檔案庫，1 年內不得參加全區事業單位招聘;

資格審查：貫穿招聘全過程，任一階段發現不符或弄虛作假，立即取消資格;

培訓聲明：本次招聘不舉辦、不委托任何機構舉辦輔導培訓班，謹防詐騙。

六、聯系方式與附件

(一)咨詢與監督電話

咨詢電話：0479-8268941(錫林郭勒盟教育局)

監督電話：0479-8221201(盟紀委監委派駐盟教育局紀檢監察組)、0479-8278199(盟人力資源和社會局)

(二)附件下載

附件 1：錫林郭勒盟兩所盟直自治區示范性高中 2026 年度院校招聘教師崗位表

附件 2：錫林郭勒盟兩所盟直自治區示范性高中 2026 年度院校招聘教師報名表

附件 3：招聘單位簡介

原標題:錫林郭勒盟兩所盟直自治區示范性高中2026年度院校招聘教師公告

文章來源:http://www.xmpta.org.cn/rlzyfwzx/tzgg/2025101617243383696/index.shtml

（責任編輯：李明）