福建省尤溪紫陽水利投資開發有限公司于2015年6月12日成立，由福建省閩電投資開發有限公司控股運營，是福建省水利投資開發有限公司權屬三級企業。主要從事尤溪汶潭水利樞紐工程建設，以及農田灌溉、調水供水、水力發電、庫區經營管理和庫區配套土地資源開發利用。

根據工作需要，現面向社會公開招聘工作人員1人，有關事項公告如下：

招聘崗位

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招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行，無犯罪記錄;

4.具備正常履行崗位職責的身體條件;

5.具備符合崗位要求的文化程度和工作能力;

6.報考者專業參照《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2025年)》。

(二)有下列情形之一的人員不得報考

1.受過司法機關刑事處罰的;正在黨紀、政紀處限內的;正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的;

2.被原單位開除職務或與原單位存在勞動糾紛尚未解決的;

3.國家法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不能擔任國有企業職務的;

4.經在全國法院被執行人信息查詢系統查詢，屬于失信被執行人的;個人征信有惡意不良信用記錄的;

5.其他不宜報名的。

(三)其他條件

1.年齡在30周歲及以下指身份證所載出生日期在1994年10月24日及以后出生;35周歲及以下指身份證所載出生日期在1989年10月24日及以后出生;

2.工作經歷計算方式：從工作開始時間至2025年10月24日的有效工作經驗年限，在校期間的實習或社會實踐經驗不視為崗位要求的“相關工作經驗”;

3.職(執)業資格等各項資格認定證書必須在2025年10月24日之前取得。若已但未取得證書者，須在2025年10月24日前提交相關部門出具的成績單及是否的相關結論;

4.招聘崗位要求的畢業證、學歷(學位)證書須在2025年8月31日之前取得。持境外學歷學位證書報名者應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書。未在規定時間提供招聘條件要求的證書的，取消聘用資格。

招聘程序

招聘程序主要由發布招聘公告、報名與資格審查、考核甄選、研究確定人選、入職體檢、招聘結果公示和辦理入職等環節組成。資格審查貫穿公開招聘工作全過程。應聘人員提供虛假材料，偽造有關證件、材料、信息騙取資格的，以及在筆面試中作弊，在考察中進行非組織活動的，一經查實，取消參加公開招聘資格。

(一)網上報名

1.報名時間：2025年10月18日起至2025年10月24日17:30止。

2.報名方式：本次招聘采取網上報名的方式進行。報考者請于報名截止之日前將報名材料通過電子郵件發送至郵箱yxzyst@163.com，郵件標題按照“專業+報名者姓名+應聘崗位”填寫。

3.報名時需如實提交以下材料的電子版(掃描件)：

(1)《福建省尤溪紫陽水利投資開發有限公司招聘報名表》(福建省水利投資開發有限公司官網(www.fjstjt.com)通知公告欄下載);

(2)畢業證書、學位證;

(3)教育部學歷證書(學信網)電子注冊備案表，留學回國人員、香港、澳門地區學習人員報考的，需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》或福建省人事行政部門出具的《留學回國人員身份認定審核表》、《港澳地區學習人員身份認定審核表》;

(4)二代身份證(報名與考試時使用的本人有效身份證必須一致);

(5)與崗位相關的資格證書和其他證明。

(二)資格審查

根據資格審查的要求，未提交資料或資料不齊全者、招聘報名表信息填寫不完整/有誤或未上傳合規證件照者，任一情形均視為資格審查不通過。資格審查合格后，我司將向入圍考核甄選的人員發出筆試通知。

資格審查未通過者，應聘材料恕不退還，請勿自行來訪。

(三)考核甄選

本次招聘工作考核甄選采取筆試與面試相結合的方式進行。

綜合成績滿分100分，筆試分數占綜合成績的40%，面試分數占綜合成績的60%。

1.筆試

(1)招聘崗位參加筆試人員與招聘崗位比例原則上達到3:1及以上方可進行筆試相關工作。

(2)筆試內容為行政能力綜合測試和崗位專業知識測試兩個部分。

(3)筆試為紙筆作答，考試時間120分鐘，筆試的總分值為100分，其中行政能力綜合測試卷面分100分，占總分的40%，崗位專業知識測試卷面分100分，占總分的60%。

(4)各招聘崗位筆試成績排名前5的應聘者可進入該招聘崗位面試環節。若實際已參加招聘崗位筆試環節的應聘者大于等于3人，但不足5人，所有參加過筆試環節的應聘者均可進入面試環節。

(5)筆試入圍人員名單將通過福建省水利投資開發有限公司官網進行通告，未入圍筆試環節者，不再通過電話、短信或郵件等方式單獨告知，建議報名者密切關注上述通告渠道查詢結果。

2.面試

(1)面試滿分100分，采用半結構化面試的方式進行。面試的主要流程為三分鐘自我介紹、結構化試題作答、考官自由提問三個部分。

(2)面試考生根據現場抽簽確定面試順序。面試考生在候考室進行簽到，按照面試順序在引導員的帶領下從候考室進入主考室。

(四)資格復查、入職體檢、公示

1.根據應聘人員的綜合成績排序，若綜合成績并列的，應聘人員名次按面試成績排序，若面試成績仍并列的，則加試一場面試，綜合成績排名以加試成績為準。

2.對擬錄用人員進行資格復查和征信背景調查，并通知擬錄用人員進行體檢。擬錄用人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作自動放棄。

3.若應聘人員資格復查和征信背景調查無異常，且健康狀況符合其應聘工作崗位的健康標準，則對招聘結果進行公示。

4.通過公司官網對擬錄用人員進行公示，接受外部監督，公示時間為7個自然日。若未收到影響錄用的問題反饋，則通知應聘人員辦理入職手續。

福利

根據入職公司的有關規定確定相應職級、薪酬和有關福利。

原標題:三明地區！水利投資開發有限公司招聘！

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/yK2_Eyb_Y5R3aklkRahRZw

（責任編輯：李明）