一、光大信托簡介

光大興隴信托有限責任公司(以下簡稱 “光大信托” 或 “公司”)是 2014 年 5 月經原中國銀行業監督管理委員會(現更名 “國家金融監督管理總局”)批準、由央企中國光大股份公司控股的信托公司。光大信托是光大金融板塊中與銀行、保險、證券并列的核心子公司之一，依托光大央企股東背景，憑借市場化導向和過硬的經營能力，持續鞏固穩健經營發展局面，得到社會廣泛關注和認可，榮膺誠信托?創新領先獎、年度卓越信托機構、長青獎、金鼎獎等多項榮譽稱號。

光大信托立足創新轉型，積極探索高質量發展道路。在業務發展和經營管理中，公司重點發力標品信托業務、培育服務信托和慈善信托等特色業務，拓展破產重整服務信托，探索物業服務信托等涉眾性資金服務信托，同時著力慈善信托、綠色金融等業務發展質效，扎實推進家族信托產品服務轉型升級。

光大信托將憑借公司十余年來形成的良好經營態勢，凝心聚力、乘勢而上，按照光大 “堅守金融工作的政治性、人民性，堅定不移走中國特色金融發展之路” 整體要求，緊緊圍繞監管部門關于信托業務 “三分類” 部署方向，回歸本源、規范發展，更高效服務實體經濟和滿足人民美好生活需要，在披荊斬棘中開辟新局，在攻堅克難中再創佳績，努力建設具有可持續發展能力的中國特色信托公司!

光大信托在北京、蘭州、上海、廣州、武漢、南京、成都等重點城市設立了管理總部 / 業務中心，業務范圍覆蓋全國。光大信托還設有博士后科研工作站。

二、招聘崗位

光大信托總部管理培訓生崗

信托經理崗

博士后研究員

三、招聘條件

(一)具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針;深刻領悟 “兩個確立” 的決定性意義，增強 “四個意識”，堅定 “四個自信”，做到 “兩個維護”。(二)愛崗敬業，認同我司企業文化，認可我司規章制度。(三)誠實守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康。(四)符合我司核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。(五)具有較強的風險合規意識，無任何違規違紀行為。(六)符合我司員工行為管理相關要求，符合我司任職回避和業務回避相關制度要求。(七)無違法犯罪記錄，無其他不符合我司錄用標準的情形。(八)管理培訓生崗、信托經理崗要求碩士研究生及以上學歷，其中：

國內院校應屆畢業生：納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生)，畢業時間在 2025 年 1 月 1 日至 2026 年 7 月 31 日之間，并于 2026 年 7 月 31 日前取得畢業證、學位證原版證件。

海外院校應屆畢業生：畢業時間在 2025 年 1 月 1 日至 2026 年 7 月 31 日之間，并于 2026 年 7 月 31 日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。

(九)對退役軍人等在同等條件下優先錄取。

(十)應聘者須為學歷后初次就業，未與其他單位建立勞動關系，未派遣，未參加社會保險。

(十一)管理培訓生崗、信托經理崗專業要求：經濟學類、金融學類、法學類、工商管理類、計算機類等相關專業類別。

(十二)博士后研究員還需滿足以下條件：

即將獲得博士學位的應屆畢業生(進站工作前能取得博士學位)，或近三年在國內外獲得博士學位;

品學兼優，身體健康，年齡在 35 周歲以下;

具有的研究功底、敬業精神與溝通能力，能夠高質量完成博士后研究任務并承擔相關工作，具有經濟學類、金融學類、法學類、工商管理類或相關復合專業背景;

可以全脫產在站(北京)從事博士后研究工作。

四、招聘流程

網上報名(2025/10/23-11/23 24:00)→簡歷篩選→在線測評→筆試→一輪 / 多輪面試→簽約→體檢→入職

五、簡歷投遞方式

簡歷投遞截止時間：2025 年 11 月 23 日 24:00(北京時間)

簡歷投遞二維碼：[掃描對應二維碼投遞]

六、其他事項

(一)應聘者應對填報信息和提供材料的真實性負責，如與事實不符，我司有權取消其考試和錄用資格。(二)在各招聘環節中，我司會及時通知進入下一環節的應聘者;對未能進入下一環節的應聘者，我司不再發布通知。(三)我司未成立或委托成立任何考試輔導培訓班，招聘過程未涉及任何收費項目。(四)應聘者務必提交的聯系方式正確無誤，并通訊暢通。

點擊查看》》光大興隴信托2026年校園招聘開始啦！

原標題:光大興隴信托2026年校園招聘開始啦！

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/abMBrIcODhUipR14sx4Rmw

（責任編輯：李明）