安達信(山東)保稅物流有限公司為東營綜合保稅區建設發展有限公司全資子公司，主要負責建設運營東營綜合保稅區糧油進口數字產業園項目。因公司業務發展需要，擬面向社會公開招聘1名生產總監(職業經理人)，現將有關事宜公告如下：

一、招聘崗位

安達信(山東)保稅物流有限公司生產總監1名。

二、應聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

(四)具有招聘崗位要求的專業或技能條件;

(五)具有招聘崗位所需的其他條件;

(六)法律、法規規定的其他條件。

現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

與招聘單位、主管部門負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系的人員，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，在各級公開招聘(考錄)中被主管機關認定有嚴重違紀違規行為且不得應聘的人員，以及法律法規政策規定不得招用的其他情形的人員不得應聘。

招聘崗位要求的學歷、工作經歷等有關資格要求及其他資格條件，應聘者應在報名之日前取得。

具體崗位條件等詳見《安達信(山東)保稅物流有限公司面向社會招聘工作人員崗位一覽表》(見附件1)。

三、報名和資格初審

(一)個人報名

1.報名時間：2025年11月17日9:00—2025年11月21日17:00。

2.報名所需資料：

(1)居民身份證(正反面在同一頁面)電子版掃描件;

(2)報名表、誠信承諾書電子版掃描件;

(3)畢業證(已取得國家承認學歷人員須提交個人畢業證書原件照片;取得國(境)外學歷人員報考的，還須提交教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷認證書原件照片)、學位證電子版掃描件;

(4)資格證書電子版掃描件;

(5)相關工作經歷證明材料(包括但不限于保險繳納證明、勞動合同、單位出具的應聘崗位要求的工作經歷等)等電子版掃描件

(6)近期1寸正面免冠彩色電子照片。

3.報名方式：實行郵箱報名，應聘人員應在規定的報考時間內將《安達信(山東)保稅物流有限公司面向社會招聘工作人員報名表》(見附件2)、《誠信承諾書》(附件3)及相關報名資料電子版發送至郵箱：dyzbqjfgs@163.com(郵件及壓縮包名稱統一為：姓名+本人聯系電話)。為應聘過程中通知的準確送達，請應聘人員準確填寫個人郵箱、手機等聯系方式。

應聘人員如實填寫相關個人信息資料。上傳的證件照片為清晰的近期照。應聘人員在資格初審前多次報名提交報考信息的，后一次自動替換前一次填報信息。招聘單位初審通過后，報名信息不能更改。2025年11月21日17:00報名截止后，初審未通過的，不能再修改、補充報名信息，應聘人員報名時應按照規定流程和時限，盡早完成報名。

鑒于設置專業要求時招聘單位參考的專業目錄未能完全涵蓋舊專業、新興學科、國外學科等，請應聘人員及時查閱教育部制定的高等教育專業目錄和人力資源社會部制定的全國技工院校專業目錄，核實是否屬于參考專業目錄中的專業。對于專業目錄中沒有的自設學科(專業)和國(境)外專業，應聘人員在報名時需在備注欄中注明主要課程、研究方向和學習內容等情況，必要時可主動聯系招聘單位介紹有關情況，招聘單位將根據崗位專業要求進行資格審核。

應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，應聘人員的姓名、證件號碼等個人信息必須真實一致，并符合招聘崗位要求。重要報名信息填報不實的，按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由應聘人員自負。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

(二)資格初審

資格審查時間：2025年11月18日9:00—11月23日11:00。

根據應聘人員提交的信息資料，對應聘人員進行資格初審，初審通過，報名信息不能更改。應聘人員報名時應按照規定流程和時限，盡早完成報名工作。資格初審結果不作為確定符合招聘條件的最終依據。資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡在后續工作中發現不符合應聘條件或弄虛作假等問題的，立即取消資格。

請應聘人員注意關注取消崗位公告，保持通訊暢通。報名結束后，對應聘人數與擬招聘人數之比達不到3:1的招聘崗位，核減或取消招聘計劃，并在東營港經濟開發區官方網站進行公布。

特別提醒：報名人員如發送郵件48小時后未接到郵箱回復的，請立即撥打咨詢電話聯系審核人員，避免出現發送郵件過程中因網絡原因丟失。

四、考試內容、時間

考試分為履歷業績評價和面試，均采用百分制計算成績。

(一)履歷業績評價

組織專家對應聘人員報名提供的履歷業績進行綜合分析評價，并量化賦分，滿分為100分。根據得分情況，由到低分，按招聘計劃1:3的比例確定進入資格復審范圍的人員(進入資格復審范圍人員最后一名出現成績并列的，一并進入資格復審)，達不到規定比例的，按實有合格人數確定資格復審人選。為選聘人員基本素質，履歷業績評價設定合格分數線為70分。

(二)資格復審

入圍資格復審環節的應聘人員及時攜帶本人有效身份證、《報名登記表》《誠信承諾書》《教育部學歷證書電子注冊備案表》及崗位要求的本人相關證明材料(原件及復印件各一份)到指定地點參加資格復審。應聘人員在規定時間內未按要求提交有關材料的，視為放棄。經復審不具備報考條件的，取消其面試資格。

資格復審合格人員，當場領取面試通知單。面試人員按照面試通知單上的地點和要求，憑面試通知單和本人有效身份證參加面試，二者缺一不可。

(三)面試

面試采取半結構化面試的方式，對應聘人員的專業素養、業務能力和崗位匹配度等方面進行綜合評價。面試滿分為100分，設置最低合格分數線為70分。

面試時間、地點另行通知。

按履歷業績評價成績、面試成績分別占40%、60%的比例，采取百分制計算總成績。履歷業績評價成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

從達到面試合格分數線的人員中，按崗位考試總成績由到低分等額確定參加考察體檢人員名單，面向社會公布。如同一招聘崗位出現應聘人員考試總成績相同，則按履歷業績評價成績由到低分確定考察體檢范圍人選;如履歷業績評價成績也相同，則進行面試復試，按面試復試成績由到低分確定進入考察體檢范圍人選。面試復試成績低于80分的取消進入考察和體檢的資格。

五、體檢和考察

主要考察入闈人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、有無犯罪記錄等方面的情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合崗位資格條件、提供的有關信息材料是否真實準確等進行全面復審。

體檢一般在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目原則上參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響招用的疾病、病史的，有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為的，給予其不予招用的處理。體檢費用由應聘人員個人承擔。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

對考察體檢不合格或放棄考察體檢資格的人員，取消招用資格，因此造成的空缺，經研究同意的，可從本次招聘崗位符合條件的人員中按崗位考試總成績由到低分依次等額遞補。

六、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的人員在東營港經濟開發區官方網站予以公布，公示期不少于5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續。對反映問題影響招用并查實的、放棄資格或不服從安排的，取消招用資格，對因此造成的空缺，經研究同意的，可根據空缺人數按崗位考試總成績從到低分依次確定考察體檢對象。

七、薪酬待遇

職業經理人實行任期制，每個任期3年，試用期1年，任期內實行考核制度，期滿考核合格者可續聘，考核不合格者予以解聘。工資待遇按照總額控制，職業經理人實行年薪制，參照東營港經濟開發區管委會核定的區屬國有企業中層管理崗位正職執行。實行城鎮企業職工社會保險制度，按有關規定參加企業職工養老、醫療、失業、生育和工傷等保險，按國家法律規定及相關規定，繳納住房公積金。

八、其他

(一)本次招聘不收取任何費用、不授權任何機構進行培訓。

(二)有關招聘事項信息將通過東營港經濟開發區官方網站公布。應聘人員在報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示等期間，應及時關注網站發布的公告信息。因本人未及時查看相關招聘公告信息而影響考試聘用的，責任自負。

應聘人員一經錄用，錄用單位可根據情況調整錄用人員的實際工作崗位。錄用人員不得兼職錄用單位以外的其他工作，并負責自行解除、清理與其他單位的勞動關系。

(三)本簡章由東營綜合保稅區建設發展有限公司負責解釋。

(四)未盡事宜，根據國有企業有關招聘政策、規定執行。

聯系電話：0546-8019139

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1.安達信(山東)保稅物流有限公司面向社會招聘工作人員崗位一覽表

2.安達信(山東)保稅物流有限公司面向社會招聘工作人員報名表

3.誠信承諾書

東營綜合保稅區建設發展有限公司

2025年11月14日

原標題:2025年安達信（山東）保稅物流有限公司公開招聘工作人員簡章

文章來源:http://www.dypedz.gov.cn/art/2025/11/14/art_37412_10339398.html

（責任編輯：李明）