廣西欽州市位于廣西北部灣經濟區核心區域，是中國面向東盟的國際門戶港，是“一帶一路”西部陸海新通道樞紐城市，也是世紀工程—平陸運河的出海口，素有“嶺南古郡、英雄故里、坭興陶都、海豚家園、濱海運城”的美譽。為深入實施人才強市戰略，加快建設北部灣沿海教育強市，服務欽州市建設高質量發展、高水平開放、高品質生活的濱海運河城市提供教育人才支撐，決定開展欽州市教育系統2026年“欽聚英才”專場集中招聘人才活動?，F將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

(一)招聘欽州市市直中學急需緊缺人才22名(事業編制，屬于引進人才類別，可享受欽州市人才引進政策相關的生活補貼、租房補貼、人才公寓、子女義務教育階段優先擇校、“欽聚英才”服務卡等人才政策待遇)。具體招聘崗位、人數和條件詳見附件1;

(二)招聘欽州市市直中學碩士研究生骨干教師132名(事業編制)，具體招聘崗位、人數和條件詳見附件2;

(三)招聘欽州市靈山縣高中學校急需緊缺人才18名(事業編制，屬于引進人才類別，可享受靈山縣人才引進政策相關的生活補貼、租房補貼、子女義務教育階段優先擇校、“欽聚英才”服務卡等人才政策待遇)。具體招聘崗位、人數和條件詳見附件3。

本次招聘專業名稱參照《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄(2025年版)》(附件7)。

二、招聘對象

2026年畢業的研究生學歷、碩士學位及以上學歷、學位的高校畢業生(含擇業期2年內未就業的高校畢業生)。

三、招聘資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律。

(三)具有良好的品行。

(四)具有與報考崗位一致的資格條件。

(五)具有正常履行崗位職責的身體條件。

(六)年齡要求為碩士研究生18周歲以上(2007年12月4日及以前出生)、38周歲以下(1986年12月4日及以后出生);博士研究生18周歲以上(2007年12月4日及以前出生)、43周歲以下(1981年12月4日及以后出生)。

(七)除2026年普通高校應屆畢業生學歷學位證書、教師資格證、普通話等級證可于2026年7月31日前提供以外，本次招聘若無特別標注，則崗位要求的資格、證書等均須在2025年12月4日前取得。工作年限、服務年限、處分年限等所涉及時間段的計算，均以2025年12月4日為截止日期，年限按足年足月累計。

(八)國(境)外院校畢業生如報名時無法提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證證書的，可提供由第三方專業的正規翻譯機構翻譯成中文、加蓋翻譯專用章的成績單，并于考核前提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證證書。

(九)符合招聘崗位要求的其他資格條件。

具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除黨籍或公職的;

2.欽州市(含縣區)機關、事業單位在職在編人員(含使用聘用教師控制數的教師和服務期內的特崗教師);

3.在各級公務員招考、事業單位招聘等法律規定的國家考試中被認定有嚴重舞弊行為的;

4.現役軍人;

5.機關事業單位被辭退的;

6.高等教育期間受到開除學籍處分的;

7.被依法列為失信聯合懲戒等違反相關紀律行為尚在影響期內的;涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的;

8.有學術不端問題的;

9.政治素質、道德品行、社會責任感、為民服務意識和社會信用情況較差的;

10.法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

四、招聘日程安排

溫馨提示：

(一)非上述高校在校生的應聘人員，請自行關注上述高校對非本校人員進出校園的管理要求，并根據招聘日程時間安排自行前往相應考點應聘。

(二)按照招聘日程安排，此次招聘活動從首站開始放出全部崗位進行報名考試，所有崗位招滿即止，請考生自行酌情選擇應聘考點。欽州市市直中學急需緊缺人才崗位空缺動態情況將于12月15日晚上22:00前、欽州市市直中學碩士研究生骨干教師和靈山縣高中學校急需緊缺人才崗位空缺動態情況將于12月17日晚上22:00前在欽州市教育局官網(http://jyj.qinzhou.gov.cn/)、靈山縣人民政府門戶網(http://www.gxls.gov.cn/)和考點現場發布，請考生注意關注報考崗位變化情況。

五、招聘方式和程序

招聘堅持“雙向選擇、擇優聘用”的原則，采取現場招聘的方式進行，按發布公告→網上報名→現場報名、資格審查→面試→考察→體檢→公示→聘用等程序實施。

(一)報名及資格審查

1.采取網上報名、現場補充報名方式，自公告發布之日起，應聘者根據自身實際情況進行報名，按報名崗位意向掃描附件8、附件9、附件10的報名二維碼進行報名，考點可選擇華中師范大學、西南大學任一考點，網上報名時間截止為2025年12月10日17:00，于12月11-12日到華中師范大學桂子山校區就業處現場資格審查、12月18日到西南大學北碚校區學生職業發展與就業服務中心現場資格審查。

2.報名人員現場資格審查需提供以下材料：

(1)按報考崗位填寫好的相應報名表(附件4-6分別為《欽州市市直中學2026年“欽聚英才”專場集中招聘急需緊缺人才報名登記表》《欽州市市直中學2026年招聘碩士研究生骨干教師報名登記表》《欽州市靈山縣高中學校2026年“欽聚英才”專場集中招聘急需緊缺人才報名登記表》)，均須按要求附上本人近期免冠小二寸證件照;

(2)出示本人有效身份證原件及提交正反兩面復印件1份(報名與考試使用的身份證必須一致);

(3)出示本人學歷、學位證原件及提交復印件1份(尚未取得學歷、學位證書的2026年普通高校應屆畢業生提供在校期間所學課程成績單、畢業生就業推薦表和學生證)，國(境)外畢業生須提供教育部留學服務中心出具的學歷學位證書認證，并提供由第三方專業的正規翻譯機構翻譯成中文、加蓋翻譯專用章的成績單;

(4)出示本人職業資格證書原件及提交復印件1份(普通話等級證、教師資格證，報名時尚未取得的，需要在此項目作出簡單說明);

(5)招聘工作組根據應聘者提供的報名材料，審查應聘人員的年齡、專業、學歷、學位、職稱等是否符合崗位招聘條件要求。資格審查合格后，工作組向應聘人員發放考試資格初審合格證，應聘人員持該證方可參加考試。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現應聘人員與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經查實，即取消其聘用資格，責任由應聘人員自負。

3.報名注意事項：

(1)每名應聘人員可報考多個類別的招聘，但每個類別招聘面試僅可選1個考點、1個意向崗位，不能重復參加同一類別不同考點的面試(如選擇欽州市市直中學急需緊缺人才的華中師范大學考點，就不可再重復選擇欽州市市直中學急需緊缺人才的西南大學考點);

(2)應聘人員須對所填報的信息、資料內容的真實性、準確性負責，如有不實，將取消報考資格及聘用資格;

(3)應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致;

(4)應聘人員所學專業名稱不在《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄(2025年版)》(附件7)內的，如其所學專業設置核心課程與崗位要求專業核心課程80%以上一致或其所攻讀學位類型(研究方向)與崗位專業需求一致，經審核符合條件的，可以報考。如需進一步舉證的，由應聘人員在報名時自行舉證，并提供《專業核心課程相同舉證審批表》1份(附件11)。舉證須由應聘人員提交本人在校學習期間所學專業設置核心課程目錄(加蓋目錄所在學校公章)，以及任意一所學校與崗位要求相同專業的課程目錄(加蓋目錄所在學校公章)。如報名報考階段未能舉證的，須提供《專業核心課程相同舉證承諾書》(附件12)，并在考核階段完成舉證，逾期未能提供的視為不符合資格條件，取消聘用資格。舉證材料或《專業核心課程相同舉證承諾書》掃描件須于報名時與報名材料一并發送到指定郵箱。

(二)組織考試

招聘工作組在現場招聘的高校設點組織面試，根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》有關規定，碩士研究生直接參加面試，博士研究生直接面談考核。如遇碩士研究生與博士研究生報考同一崗位的，則按照“就低原則”，該崗位所有應聘人員統一采取面試方式。面試結束后，當天公布考生面試成績。面試成績公布當天內，入圍簽約人員提出自愿放棄時，可根據崗位需求情況，按總成績從高到低的排序擇優依次遞補。

面試采取“模擬教學(試講)+專業答辯”的方式開展。每個考生面試時間為15分鐘，其中模擬教學(試講)為10分鐘，專業答辯為5分鐘?？偡譃?00分，其中模擬教學(試講)部分占70分，專業答辯部分占30分。

面談流程參照事業單位公開招聘面試有關規定執行。設置為面談的崗位在面談結束后，根據面談情況由專場招聘工作領導小組組織合議確定考察人選。

(三)簽訂協議書

1.急需緊缺人才根據報考同一崗位考生的總成績，從到低分按招聘崗位招聘人數1:1的比例確定簽約人選(面試成績不低于70分的方可簽約)，由招聘工作組與其現場簽訂《廣西欽州市教育系統2026年“欽聚英才”專場集中招聘急需緊缺人才引進協議書》。簽訂人才引進協議書后，2026年應屆畢業生應在2個月內與用人單位簽訂《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》(“三方協議”)，如有特殊情況未能按時簽訂的要及時與用人單位溝通。

2.碩士研究生骨干教師根據報考同一崗位考生的總成績，從到低分按招聘崗位招聘人數1:1的比例確定簽約人選(面試成績不低于70分的方可簽約)，由招聘工作組與其現場簽訂《欽州市市直中學2026年招聘碩士研究生骨干教師意向協議書》。簽訂意向協議書后，2026年應屆畢業生應在2個月內與用人單位簽訂《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》(“三方協議”)，如有特殊情況未能按時簽訂的要及時與用人單位溝通。

(四)考核、體檢

考核工作參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)的有關規定進行，同時對報考者的資格條件及相關情況進行復審，凡是因重要檔案材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清等無法進行有效考核的，達不到招聘崗位條件的，不得確定為擬聘人選。經考核不合格的，不予聘用。體檢項目和標準按《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢通用標準(試行)》及《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)》執行。考核、體檢后，按程序對外公示5個工作日。2026年應屆畢業生必須在7月31日前取得畢業證書和學位證書，否則取消聘用資格。

(五)聘用及

經過考核、體檢合格和公示無異議的，按權限分別報同級組織人社部門審批后，由招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同，通過“綠色通道”及時辦理手續。

六、享受待遇

具有事業編制，其中急需緊缺人才除享受國家規定事業單位工作人員的薪酬待遇外，符合條件的還可根據引進人才類別享受生活補貼、租房補貼、子女義務教育階段優先擇校、“欽聚英才”服務卡等人才政策待遇。

七、其他事項

(一)本次招聘報名、筆試、面試環節不收取任何費用。

(二)資格審查貫穿于本次招聘工作全過程，如在任何階段發現有違紀違規、提供虛假信息或應聘者不符合招聘條件等情況，將直接取消聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考錄資格的，按有關規定處理。

(三)本公告由欽州市委人才辦、欽州市人力資源和社會局、欽州市教育局負責解釋。

其他未盡事宜，請與欽州市相關單位聯系：

欽州市委人才辦：0777-3688160

欽州市人力資源和社會局：0777-2812699

欽州市教育局：0777-2829988，0777-2868530，0777-3216500

靈山縣教育局：0777-6428351

附件：1.欽州市市直中學2026年“欽聚英才”專場集中招聘急需緊缺人才崗位需求表

2.欽州市市直中學2026年招聘碩士研究生骨干教師崗位需求表

3.欽州市靈山縣高中學校2026年“欽聚英才”專場集中招聘急需緊缺人才崗位需求表

4.欽州市市直中學2026年“欽聚英才”專場集中招聘急需緊缺人才報名登記表

5.欽州市市直中學2026年招聘碩士研究生骨干教師報名登記表

6.欽州市靈山縣高中學校2026年“欽聚英才”專場集中招聘急需緊缺人才報名登記表

7.廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄(2025年版)

8.欽州市市直中學2026年“欽聚英才”專場集中招聘急需緊缺人才報名二維碼

9.欽州市市直中學2026年碩士研究生骨干教師報名二維碼

10.欽州市靈山縣高中學校2026年“欽聚英才”專場集中招聘急需緊缺人才報名二維碼

11.專業核心課程相同舉證審批表

12.專業核心課程相同舉證承諾書

13.崗位試教(模擬教學)選用教材

原標題:廣西欽州市教育系統2026年“欽聚英才” 專場集中招聘急需緊缺人才和碩士研究生骨干教師公告

文章來源:https://qz.gxrc.com/Article/info/851a3a79-55ea-45d1-a979-0e12910e1253

（責任編輯：李明）