一、引進專業

(一)博士研究生

計劃引進數量：26名

引進專業：電氣工程、核科學與技術、化學工程與技術、土木工程、水利工程、作物遺傳育種、旅游管理、控制科學與工程、機械工程、臨床醫學、護理學、企業管理、會計學、統計學、計算機科學與技術、電子信息、中國近現代史、中共黨史黨建學、馬克思主義理論等相關專業。

(二)碩士研究生

計劃引進數量：26名

引進專業：電氣工程、儲能科學與工程、儲能技術、核科學與技術、粒子物理與原子核物理、水利水電工程、水利工程、材料與化工、控制理論與控制工程、檢測技術與自動化裝置、機械電子工程、智能制造技術、模式識別與智能系統、人工智能、計算機科學與技術、護理學、審計、工商管理、管理科學與工程、應用經濟學、體育、馬克思主義基本原理、中國史、英語語言文學、英語筆譯、應用數學、計算數學、機械工程等。

具體崗位代碼、崗位要求及報名鏈接詳見“西部先鋒網”：https://www.xbxf.net/html/zk_24_2025/12/059876437474.htm

二、報名時間

即日起至2025年12月26日18:00

三、引進待遇

(一)博士研究生

1.正式事業編制。

2.博士科研基金。博士研究生引進后，根據學習和課題研究情況，依據學校科研課題立項辦法，給予支持。

3.科研啟動經費。博士畢業后，經個人申請、學校審批，可享受5萬-40萬元的科研啟動經費。

4.住房補貼。提供學校公寓住房一套，每年再提供住房補貼10萬元,連續提供8年，提供博士工作室。

5.所立項的縱向、橫向課題經費按照省、市相關政策及《酒泉職業技術學院科研工作管理辦法》執行。

6.職稱晉升。博士研究生工作滿一年考核認定職稱，再滿一年考核認定副教授職稱?？砂纯蒲谐晒皇芄ぷ髂晗尴拗圃u聘教授副教授，聘任副教授之前享受副教授績效津貼待遇。

7.家屬協商安置。

8.生活補貼。貫徹酒泉市急需緊缺引進人才管理辦法，引進到市屬事業單位人才試用期考核合格和年度考核稱職的，5年內由政府財政發放生活補貼，正高級專業技術人員和博士研究生每年10000元。

9.評優選先。引進急需緊缺人才同等條件下優先推薦申報國家、省市各類科研項目、參評省市領軍人才、隴原青年英才等榮譽稱號，同等條件下優先評選酒泉市教師、先進教育工作者等榮譽稱號。

(二)碩士研究生

1.購房補貼。貫徹酒泉市急需緊缺引進人才管理辦法，對引進的急需緊缺專業的碩士研究生，凡與簽訂5年(含)以上正式聘用合同且在本市購房的，一次性給予5萬元/人的購房補貼。

2.生活補貼。貫徹酒泉市急需緊缺引進人才管理辦法，引進到市屬事業單位人才試用期考核合格和年度考核稱職的，5年內由政府財政發放生活補貼，副高級專業技術人員和急需緊缺專業碩士研究生每年6000元。

3.績效津貼。碩士研究生享受教師見習崗位績效津貼。

4.職稱晉升。碩士研究生參加工作滿一年確定助教職稱，再滿兩年考核認定職稱。

5.評優選先。引進急需緊缺人才同等條件下優先推薦申報省市各類科研項目、參評市領軍人才等榮譽稱號，同等條件下優先評選酒泉市教師、先進教育工作者等榮譽稱號。

聯系人：殷老師 19397868561

黨老師 18089365611

原標題:酒泉職業技術大學2026年高層次人才引進公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/5b_oGWeexN6Tmqu-u0Twqg

（責任編輯：李明）