2017內蒙古阿魯科爾沁旗衛生和計劃生育系統引進人才10人簡章
為加強我旗衛生計生人才隊伍建設，加快推進衛生計生事業發展，解決醫護人才短缺問題。經旗編制委員會研究，同意2017年衛生和計劃生育系統公開引進高層次人才10人。為切實做好此項工作，特制定本簡章。
一、基本原則
堅持德才兼備，堅持公開、公平、公正、競爭擇優的原則。采取面試的辦法，擇優聘用。
二、人才引進崗位和人數
2017年，根據衛生和計劃生育系統發展需要，共擬引進研究生10人，具體如下：
(一)旗醫院：引進臨床醫學專業普通高校全日制碩士研究生2人。
(二)中醫院：引進中醫醫學或中藥學專業普通高校全日制碩士研究生2人。
(三)蒙醫院：引進蒙醫醫學或蒙藥學專業普通高校全日制碩士研究生2人。
(四)婦幼保健計劃生育服務中心：引進臨床醫學普通高校全日制研究生2人。
(五)疾病預防控制中心：引進公共衛生與預防醫學或臨床醫學普通高校全日制研究生2人。
三、人才引進對象及條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。
(二)政治素質好，無違法違紀行為，熱愛基層工作。
(三)身體健康，具有良好的道德品行，能適應崗位要求，服從分配。
(四)醫藥衛生類普通高校全日制碩士研究生及以上學歷畢業生。
(五)年齡在18周歲以上(1999年9月11日以前出生)35周歲以下(1982年9月11日以后出生)。
(六)具備報考崗位要求的其他資格條件。
(七)下列情況之一者，不得報名：
1.現役軍人、機關事業單位在編人員(包含試用期內的人員);
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被辭退或開除的公職人員;
3.在人事考試中違規違紀被取消考試資格的人員在處內的;
4.法律、法規規定不得報考的人員。
四、人才引進程序
本次人才引進按成立引進人才工作領導小組、制定引進方案、發布簡章、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進行。
五、人才引進信息發布
本次人才引進的相關信息均在科爾沁綠原網(http://www.kerqin.gov.cn/)，赤峰市人事考試信息網(網址：http://www.cfpta.com.cn )發布。
（責任編輯：李明）
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