根據《中共赤峰市委機構編制委員會辦公室關于下達2025年度基層醫療衛生機構專業技術人員招錄用編計劃的通知》(赤機編辦發〔2025〕91號)、《關于做好2025年度基層醫療衛生機構專業技術人員招錄工作的通知》(赤衛便函〔2025〕91號)、《關于進一步做好旗縣蘇木鄉鎮醫療衛生機構公開招聘有關工作的通知》(內衛人發〔2020〕12號)、《內蒙古自治區事業單位公開招聘人員辦法》等文件規定，現將2025年赤峰市松山區基層醫療衛生機構公開招聘專業技術人員事宜公告如下：

一、招聘計劃

本次面向社會公開招聘基層醫療衛生機構專業技術工作人員24人，具體崗位計劃及要求詳見附件1。

二、招聘條件

(一)應聘人員必須具備下列條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3、鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結進步;

4、品行端正，具有較強的事業心和責任感;

5、年齡一般要求為18周歲以上，35周歲以下，即1989年7月17日(不含)至2007年7月17日(含)期間出生的。

6、崗位所需的學歷、專業或技能條件;

7、適應崗位要求的身體條件;

8、崗位所需的其他條件。

(二)2025年應屆高校畢業生和2025年1月1日至7月31日期間畢業的國(境)外留學生的畢業證書、學位證書和教育部學歷認證取得時間截止至2025年7月31日，其他條件(含《崗位表》中各項條件)的取得時間要求為2025年7月17日(不含)之前。

(三)下列人員不得報考

1、在讀的普通高等學校全日制?？粕⒈究粕?、研究生(不含2025年7月31日前畢業的應屆畢業生);

2、試用期內和未滿最低服務年限的機關、事業單位工作人員;

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

4、在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內的人員;

5、現役軍人;

6、應聘后即構成回避關系崗位的人員;

7、法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序

本次公開招聘工作按報名、資格審查與交費、考試、體檢、考察、公示、聘用等7個步驟進行。

(一)報名

1、報名

本次公開招聘采取線下報名的方式進行。

報名時間：2025年7月21日至2025年7月25日(上午9:00-12:00，下午14:30-17:30)

報名地點：松山區人民政府黨政綜合樓556室

報名材料：

(1)《報名登記表》1份，詳見附件2，考生需自行下載填寫打印;

(2)《考生誠信承諾書》1份，詳見附件3，考生需自行下載填寫打印;

(3)本人身份證原件及復印件1份;

(4)畢業證、學位證原件及復印件。2025年應屆畢業生未頒發畢業證書、學位證書的，須提供加蓋學院(系)和教務處(研究生院、處)公章的學歷學位證明原件及復印件、教育部學籍證書電子注冊備案表;

(5)學信網電子學歷注冊備案表(本、碩均須提供，且在有效期內)、學位在線認證報告(本、碩、博均須提供，且在有效期內);

(6)崗位要求的應取得的相應專業執業資格證書原件及復印件。

(7)2張2寸白底照片。

2、相關要求

(1)每位應聘人員只能選報一個崗位。應聘人員要認真閱讀《公告》和《崗位表》中的有關應聘要求和資格條件，對照個人情況認真選擇符合條件的崗位應聘。

(2)應聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫從?？?本科)畢業至今的所有經歷，不按要求填寫的，資格審核不予通過。

學習經歷：要填寫上學(專科、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業、學位。

工作簡歷：截止報名開始之日的工作經歷，要填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作。未就業期間的經歷，填寫起止年月并注明“待業”。公務員(參公人員)或已被事業單位列編聘用的要注明“已過試用期或最低服務年限”。

(3)《崗位表》中所要求的專業類別或專業等，主要參照國家教育行政部門制定的學科專業目錄等設置。應聘人員在報名時應如實填寫本人畢業證書上的專業名稱。對現行專業目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設專業、新興學科、國外教育學科等，應聘人員要如實填寫，以便資格審查人員結合課程表、成績單等情況，初步判斷是否符合崗位的專業要求。應聘人員需配合提供相關材料。

(4)面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的，其住院醫師規范化培訓合格當年在醫療衛生機構就業的，按當年應屆畢業生同等對待。經住院醫師規范化培訓合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫學專業學位碩士研究生同等對待。其中，住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致。

(5)應聘人員須對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息的，視情節輕重，給予相應處理。

(二)資格審查與交費

現場進行資格審查，審查時間與考生報名時間一致，重點審查考生提交的報名材料。

資格審查合格后當場發放《考試通知書》，并交付考試費用現金70元，其中報名費20元，考務費50元。

(三)考試

1、本次考試采取“面試+考核”的形式，考試總分為100分。具體程序如下：

(1)面試

面試采取結構化面試方式進行，滿分70分。

(2)考核

面試結束，直接對考生進行考核，滿分30分。

2、本次考試不設開考比例。

3、考試時間、地點：詳見《考試通知書》。資格審核合格的人員持《考試通知書》及有效身份證件(居民身份證、臨時身份證、社會卡或護照，四者有其一即可)，按指定時間和地點參加考試。

4、考生在考試過程中均使用國家通用語言文字作答，不按規定語言作答的，按零分處理。

5、考試最低合格分數線為60分，考試成績保留三位小數(按照四舍五入)，如出現成績并列，按照面試成績高低排列;面試成績也并列的，則加試實踐技能并依此進行排序。所有考生的考試成績須達到考試最低合格分數線,方可進入下一環節。

6、考試過程中不能透露個人信息，凡透露個人信息者取消聘用資格。

7、考試總成績計算

面試與考核成績即考試總成績。

(四)體檢

按照每個崗位總成績由高到低的順序和該崗位擬聘用人數，等額確定進入體檢范圍的人員。體檢項目和標準參照公務員錄用體檢有關規定執行。體檢不合格、未在規定時間內參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況等的考生，取消聘用資格，視情節輕重給予相應處理。按照該崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。體檢費用由應聘人員自理。體檢時間地點在赤峰市人力資源和社會局和松山區人民政府官網上另行公布。

(五)考察

考察工作由松山區衛健委具體組織實施，考察對象為體檢合格的應聘人員。考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式，并形成具體的考察結論，經主管部門審核無誤后，報同級人力資源社會部門備案?？疾旃ぷ魍怀稣螛藴?，重點考察應聘人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，是否牢記“三個離不開”、切實增強“五個認同”等政治要求，堅決把政治上不合格的擋在門外。應聘人員考察不合格，經招聘單位主管部門黨組研究確定，取消其聘用資格?？疾祀A段因個人原因放棄或考察不合格出現崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低依次等額遞補一次。

(六)公示

根據應聘人員的考試總成績以及體檢和考察結果確定擬聘用人員，在赤峰市人力資源和社會局和松山區人民政府官網公示，公示期為5個工作日。

(七)聘用

1、公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消聘用資格。按照該崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

2、對應聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，擬聘用人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

(1)應屆畢業生未能如期取得畢業證、學位證的;

(2)辦理聘用備案手續前，已被其他機關事業單位新錄(聘)用的以及錄取為全日制學生的;

(3)試用期間或期滿考核不合格的;

(4)在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

(5)本次招聘要求的其他條件未能如期取得的。

3、按照干部管理權限，由區人力資源和社會局辦理聘用手續，簽訂期限為5年的《事業單位聘用合同》，并在合同中約定5年最低服務期限。新聘用人員實行試用期制度，屬初次就業的，試用期為12個月;其他聘用人員試用期一般不超過3個月，情況特殊的可以延長，但最長不超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內。

(八)其他要求

1、考生須在聘用單位完成最低服務年限(含試用期)，服務期內不得調訓、調動、參加公務員錄用考試、事業單位公開招聘考試等?？忌鷨畏竭`約的，將記入全區事業單位公開招聘誠信檔案庫，記錄期限為三年?？忌谵k理事業單位聘用手續后(以各級人力資源社會部門印發的紅頭文件批復日期為準),出現因個人原因主動提出放棄并導致崗位空缺而無法進行遞補的，將記入全區事業單位公開招聘誠信檔案，記錄期限為一年。對無正當理由放棄的或不履行最低工作服務年限的，將記入本人誠信檔案。

2、辦理聘用手續后，放棄或被取消聘用導致崗位空缺的，不再遞補。

3、在招聘過程中，應聘人員應保持報名時所填寫的通訊方式暢通，便于招聘單位及時通知遞補等相關事宜。因報名時填報的通訊方式不暢，導致的一切后果由應聘人員自行承擔。

    4、本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班等，均與本次公開招聘無關，提醒廣大考生要警惕，切勿上當受騙。

本次公開招聘公告中未盡事宜及有關信息，將在赤峰市人力資源和社會局和松山區人民政府官網發布相關公告，請應聘人員隨時關注。

咨詢電話：0476-8447575

咨詢時間：7月17日至7月25日(工作日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30)

本公告由赤峰市松山區衛生健康委員會負責解釋。

附件：

1、2025年赤峰市松山區基層醫療衛生機構公開招聘專業技術人員崗位計劃表

2、2025年赤峰市松山區公開招聘基層醫療衛生機構專業技術人員報名登記表

3、考生誠信承諾書

赤峰市松山區衛生健康委員會

赤峰市松山區人力資源和社會局

2025年7月17日

原標題:2025年赤峰市松山區公開招聘基層醫療衛生機構專業技術人員公告

文章來源:http://rsj.chifeng.gov.cn/cfsrsjztzl/cfsrsjgkzp2022/202507/t20250717_2627095.html

（責任編輯：李明）