因工作需要，峨眉山市面向市外公開選調事業單位工作人員43名，現將有關事項公告如下。

一、選調范圍、崗位和條件

(一)選調范圍

峨眉山市外各級各類型黨政群機關公務員、參照公務員法管理人員、事業單位在編在崗人員(不含工勤崗位人員)。

(二)選調崗位：詳見附件1《峨眉山市2025年面向市外公開選調事業單位工作人員崗位和條件一覽表》(以下簡稱《崗位和條件一覽表》)。

(三)選調條件：

1.報名的基本條件：

(1)政治立場堅定，政治素質過硬，道德品行良好;

(2)近3年年度考核均為合格(稱職)及以上等次，并符合《四川省事業單位工作人員流(調)動試行辦法》等有關規定;

(3)具有較強的政策理論水平、專業素養和業務能力;

(4)身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

(5)符合法律、法規規定和職位要求的其他資格條件;

(6)具備本公告具體選調崗位要求的條件和資格，詳見附件《崗位和條件一覽表》。

工作經歷年限、最低服務年限、任職經歷年限等的計算時間均截至網絡報名開始的第一日(2025年8月18日)。

2.不得報名情形：

(1)尚在規定最低服務年限內的;

(2)通過公開招聘未規定最低服務年限，在招聘單位工作不滿1年的;

(3)因涉及工作秘密、工作延續性等不宜流(調)動的;

(4)人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學歷、經歷等存疑尚未查清的;

(5)涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查調查尚未作出結論的;

(6)受處間或未滿影響期限的;

(7)按照中共中央組織部、人力資源社會部《事業單位人事管理回避規定》應當回避的;

(8)不符合相關政策規定的其他情形。

二、選調名額

共計選調43名。

具體崗位和條件見《崗位和條件一覽表》。

三、選調程序

(一)報名

1.報名時間：2025年8月18日9:00至2025年8月22日18:00。

2.報名方式：網絡報名，報名人員填寫附件2《峨眉山市2025年面向市外公開選調事業單位工作人員報考信息表》，發送至各選調崗位主管部門對應電子郵箱(詳見附件1)。以主管部門電子郵件接收時間計算報名截止時間，網絡報名資料經主管部門審核通過并回復后進入后續環節。

(二)現場資格審查

1.現場資格審查時間及地點：

(1)時間：2025年9月7日9:00-12:00、14:00-18:00;2025年9月8日9:00-12:00、14:00-18:00。

(2)地點：峨眉山市人力資源和社會局五樓會議室(大佛南路33號)。

2.現場資格審查時需提供的資料：

(1)《報考信息表》2份(根據全國干部人事檔案專項審核認定信息填寫)，本人簽字，所在單位、主管部門和同級事業單位人事綜合管理部門審核蓋章，正反雙面彩色打印。

(2)身份證原件和復印件1份;

(3)有效的畢業證原件和復印件1份;

(4)崗位要求的其他與報考資格相關的材料;

(5)留學歸國人員應持國家教育部留學服務中心認證學歷、學位參加資格審查。

用人單位主管部門對照選調公告和崗位條件，嚴格審查報考人員填報的信息，審查不合格的，不得參與選調。通過現場資格審查的報考人員發放面試通知書。

資格審查貫穿選調全過程，在任何階段發現報考人員有不符合報考資格條件、弄虛作假的情形，取消選調資格，所產生的后果由報考人員本人承擔。

(三)崗位調整

選調崗位名額與資格審查通過人員之比不低于1:2，未達到開考比例的崗位，調減該崗位選調名額或取消該選調崗位。

(四)考試

考試采用直接面試的形式，考試時間及地點以《面試通知書》信息為準，報名資格審查通過人員全部進入面試。面試采用結構化面試、微型課等面試方式，面試成績滿分為100分，設置面試成績最低分數線70分，低于最低分數線的，不得進入下一環節。同一選調崗位面試成績相同的，通過加試確定排名。

(五)體檢

根據選調名額、面試成績和面試成績最低分數線，由到低分依次等額確定體檢人員。體檢由用人單位主管部門參照人力資源社會部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。公告發布后至本次公開選調實施體檢時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。體檢費用由體檢人員自行承擔。

選調單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行1次，到指定的除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結論為準。女性報考人員因懷孕申請延遲體檢的按照相關規定辦理。

本環節遞補一次。

(六)考察

體檢合格人員確定為綜合考察對象?？疾煊芍鞴懿块T組織開展(考察組由兩人以上組成)，并集體研究形成考察結論?？疾鞈浞致犎】疾鞂ο笏趩挝挥嘘P領導、群眾和組織人事部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見，并審核干部人事檔案，注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察，突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履行能力、工作實績和群眾認可度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關、堅決杜絕政治素質、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進入選調單位?？疾熘幸獙?ldquo;三齡兩歷一身份”、報考材料及資格條件等情況進行全面審查和復核。

本環節遞補一次。

(七)集體討論決定

事業單位人事綜合管理部門集體討論決定擬調動人員并按有關程序審批。

(八)公示

對擬調動人員在樂山人事考試網上進行公示，公示期為5個工作日，并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。

(九)辦理調動手續

經公示無異議或異議信息經核實不影響選調的報考人員，按規定程序辦理調動手續。

四、紀律與監督

(一)在公開選調工作全過程中，凡評委、工作人員與報考人員存在《事業單位人事管理回避規定》規定的回避關系的，必須進行回避。

(二)凡在選調過程中違反組織人事紀律的，由紀檢監察機關按相關規定嚴肅處理。

(三)在選調過程中的任一環節發現報考人員存在不符合報考資格條件、通過弄虛作假或隱瞞情況獲取報名資格、違反人事考試紀律等情況的，一律取消選調資格，并根據實際情況追究相應的法律和紀律責任。

峨眉山市紀委監委黨風政風監督室電話：0833-5555344

五、其他

(一)選調過程中如有調整、補充等事項，在峨眉山市人民政府網(https://www.emeishan.gov.cn/emss/rszk/glist.shtml)上公告。因報考人員不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補、辦理調動手續的，責任由報考人員承擔。

(二)請報考人員確保聯系方式正確、暢通。因無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員承擔。

選調工作咨詢電話：

峨眉山市人力資源和社會局：0833-5529004

峨眉山市人大常委會辦公室：0833-5522910

峨眉山市紀委監委：0833-5553343

峨眉山市委社會工作部：0833-5330609

峨眉山市財政局：0833-5522852

峨眉山市住房和城鄉建設局：0833-5522672

峨眉山市水務局：0833-5523932

峨眉山市政協辦公室：0833-5522783

峨眉山市農業農村局：0833-5522800

峨眉山市交通運輸局：0833-5522363

峨眉山市自然資源局：0833-5553718

峨眉山市商務和經濟合作局：0833-5531278

峨眉山市教育局：0833-6235179

附件：1.峨眉山市2025年面向市外公開選調事業單位工作人員崗位和條件一覽表

2.峨眉山市2025年面向市外公開選調事業單位工作人員報考信息表

中共峨眉山市委組織部 峨眉山市人力資源和社會局

2025年8月15日

原標題:中共峨眉山市委組織部 峨眉山市人力資源和社會局 關于峨眉山市2025年面向市外公開選調 事業單位工作人員的公告

文章來源:http://www.lspta.com.cn/newsDetail/6648.html

（責任編輯：李明）