為做好部分地州市國稅局選調地方公務員相關工作，制定本方案。

一、選調公務員名額分配

本次選調公務員名額共8名。其中：巴州國稅系統6名、阿拉爾國稅局2名(職位表詳見附件1)。

二、選調公務員范圍

巴州、阿克蘇地區各級機關單位，兵團第一師、第二師、阿拉爾市各級機關單位中已登記備案且在編在崗擔任主任科員以下職務的公務員。

三、選調公務員資格條件

(一)資格條件

1.具有公務員身份(人事檔案中公務員錄用表或公務員過渡表、公務員登記表齊全)。

2.政治和業務素質良好，工作能力強。

3.大專以上文化程度。

4.年齡不超過30周歲(1985年10月30日以后出生)。

5.年度考核等次均為稱職及以上。

6.具有正常履行職責的身體條件。

7.符合選調職位要求的其他資格條件。

(二)具有下列情形之一的不得選調

1.受處間或未滿影響期限的。

2.正在接受審計、紀律審查或者涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的。

3.報考者不得報考與選調機關公務員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的職位。

4.法律、法規規定不得報考的其他情形。

四、選調程序

選調工作按照報名、資格審查、筆試、考察、體檢、確定人選和辦理調動手續的程序進行。

(一)報名

1.報名時間：2015年10月21日至10月28日。

2.報名方式及地點：個人填寫《報名表》(詳見附件2)交選調公務員地州市國稅局人事教育科。

(二)資格審查

選調公務員地州市國稅局人事教育科根據職位要求進行資格審查，筆試前報名表由現單位主要領導簽字、加蓋單位公章確有困難的，可在通過筆試進入考察前提交。報名匯總表報區局人事處備案(匯總表詳見附件3)。

(三)筆試

筆試科目為《綜合能力測試》一科，時間為3個小時。筆試由新疆國稅局統一出題，各選調地州市國稅局具體組織實施?？荚嚨攸c暫定在庫爾勒市、阿拉爾市，筆試時間10月31日。筆試采用閉卷方式，主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力及文字綜合能力等。筆試成績滿分為100分。筆試報考比例不得低于2:1，達不到規定報考比例的，根據報考人數，選調地州局之間或同一地州不同縣局之間可以調劑使用選調名額。

(四)考察

考察工作由各選調公務員地州市國稅局負責，新疆國稅局審核。考察人選與擬選調職位人數的比例一般為1.5:1，如達不到規定比例的，按實際人數進行考察。各相關地州市國稅局安排2人以上組成考察組，堅持德才兼備、以德為先、注重實績，全面了解報考者的政治素質、業務水平、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況;核實報考者是否符合規定的資格條件?？疾熘校冀K把政治標準放在首位，嚴把政治素質關，客觀真實地反映考察對象的實際情況。

(五)體檢

體檢在指定醫院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》。

(六)確定選調人員

考察、體檢結束后，綜合報考者筆試成績、考察情況及體檢結果，由選調公務員地州市國稅局黨組研究并報經新疆國稅局審核同意后確定選調人員。

(七)辦理調動手續

由新疆國稅局人事處統一辦理調動手續。選調人員五年內不得申請調動或辭職。

工作聯系人：王偉 聯系電話：81311(IP)

原標題：2015年度部分地州市國稅局第二批選調地方公務員實施方案

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1、2015年度部分地州市國稅局第二批選調職位表.xls

2、2015年度部分地州市國稅局第二批選調報名表.xls

新疆國稅局人事處

2015年10月19日

（責任編輯：李明）