根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發〔2006〕4號)和《關于做好2016年專項招聘鄉(鎮)事業單位工作人員的通知》(黔人社廳通〔2016〕217號)精神和要求，經2016年5月5日自治縣第三次縣長辦公會議及2016年6月13日自治縣十六屆人大常委會第三十二次會議審議通過，并報經省人力資源和社會 廳備案同意，2016年面向社會公開招聘事業單位工作人員500名。現公告如下。

一、招聘原則

(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則。

(二)堅持德才兼備、任人唯賢的原則。

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘名額及崗位

根據工作需要，公開招聘500名，具體名額、專業及要求見《威寧自治縣2016年面向社會公開招聘事業單位工作人員崗位一覽表》(附表1)。

鄉鎮具體所聘單位按照報考該崗位人員總成績從到低分依次選崗(總成績相同的抽簽決定)，選崗時間、地點另行通知。

三、招聘對象和條件

(一)招聘對象

1、國家承認學歷的中專及以上應往屆畢業生(定向招聘威寧自治縣所轄鄉鎮基層村<居、社區>黨支部書記、副書記，村<居、社區>主任、副主任的學歷放寬到高中);

2、省級及以上機關統一選派在威寧自治縣基層項目服務的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村任職計劃”、“一村一名大學生工程”、“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、生源地或兵源地為威寧自治縣的退役大學生士兵及駐威寧自治縣部隊中現役軍人隨軍家屬。(以上七類人員簡稱“基層服務項目人員”);

3、威寧自治縣所轄鄉鎮基層村(居、社區)黨支部書記、副書記，村(居、社區)主任、副主任且目前在職的(任職必須滿3年及以上)。

(二)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質。

2、遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全。

3、安心應聘崗位工作，有較強的事業心和責任感。

4、具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力。

5、身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。

6、符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。

(三)報名資格條件

1、國家承認學歷的中專及以上應往屆畢業生(定向招聘威寧自治縣所轄鄉鎮基層村<居、社區>黨支部書記、副書記，村<居、社區>主任、副主任的學歷放寬到高中)。

2、所學專業與崗位要求專業必須相符(詳見崗位一覽表);

3、年齡在18周歲以上(1998年7月13日及以前出生)、35周歲以下(1980年7月14日及以后出生);威寧自治縣所轄鄉鎮基層村(居、社區)黨支部書記、副書記，村(居、社區)主任、副主任，碩士研究生及以上學歷學位(非在職)或副高級專業技術職稱人員年齡可放寬到40周歲(1975年7月14日及以后出生)。

4、定向招聘“基層服務項目人員”崗位的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村任職計劃”、“一村一名大學生工程”、“大學生志愿服務西部計劃”限截止2016年7月累計服務滿2年人員報考，“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”限截止2016年7月服務期滿的人員報考，“退役大學生士兵”限普通高校在校期間入伍退役后完成學業或畢業后應征入伍的退役士兵報考。

5、其他條件詳見《威寧自治縣2016年面向社會公開招聘事業單位工作人員崗位一覽表》。

四、招聘程序

(一)報名

1、報名時間、地點和方式：

現場報名時間：2016年7月13日-7月17日。

（責任編輯：李明）