2019浙江嘉興市衛生健康委直屬事業單位招聘衛生專業技術人員59人公告（第公告【招1人】

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因醫療衛生事業發展需要，經市人力資源和社會局同意，現將2019年嘉興市衛生健康委直屬事業單位公開招聘衛生專業技術人員有關事項公告如下：

一、招聘崗位和計劃

嘉興市第一醫院、嘉興市第二醫院、嘉興市婦幼保健院、嘉興市中醫醫院等6家事業單位共計劃招聘臨床、麻醉、超聲、藥劑、檢驗、護理等專業事業編制衛生專業技術人員59名(詳見招聘計劃表)。

二、招聘范圍、對象和條件

(一)全日制醫學類普通高校畢業生

1.招聘范圍及對象：2019年全日制醫學類普通高校應屆畢業生;歷屆全日制醫學類普通高校畢業生。

2.年齡要求：18周歲-35周歲(1983年5月14日至2001年5月14日期間出生)。

3.學歷要求：尚未取得學歷的2019年全日制普通高校應屆畢業生，可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表報考。2019年全日制普通高校應屆畢業生取得學歷證書的截止時間為2019年7月31日。歷屆全日制普通高校畢業生取得學歷的截止時間為2019年5月14日。

(二)在職醫護人員

1.招聘范圍及對象：在嘉興市范圍內醫療衛生機構從事專業工作滿5年，具有相應專業助理級及以上專業技術資格。

2.年齡要求：18周歲-35周歲(1983年5月14日至2001年5月14日期間出生)。

3.學歷要求：取得學歷的截止時間為2019年5月14日。

4.具有衛生專業技術資格或執業資格，取得的截止時間為2019年5月14日。

5.工作經歷：按勞動(聘用)合同等相關證明材料認定，時間按足年足月計算到2019年5月。

6.事業在編人員須征得本單位同意后方可報考。

三、招聘程序和辦法

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，按照發布招聘公告、報名、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)網上報名。2019年5月14日9:00-5月16日16:00,登錄浙江省醫學考試綜合管理系統(http://rcpj.zjyxjl.org.cn)。點擊首頁“2019年嘉興市衛生健康委直屬事業單位公開招聘衛生專業技術人員考試”欄進行注冊報名，每人限報一個崗位，逾期不再受理報名。

(二)現場確認。時間：2019年5月16日-5月17日(9：00-16:00)，報考人員按規定時間到嘉興市衛生健康委(嘉興市文橋路486號)一樓大廳進行現場確認，逾期不再受理?，F場確認時須提交以下資料：

1.《2019年嘉興市衛生健康委直屬事業單位公開招聘衛生專業技術人員報名表》一式兩份(網上打印);

2.本人有效居民身份證原件及復印件;

3.畢業證書、專業技術資格證書、執業資格證書等原件及復印件;

4.應聘崗位序號為1至15號崗位的2019年全日制普通高校應屆畢業生需提交普通高校畢業生就業協議書、就業推薦表(包括出具的畢業生在校學習成績證明)等原件及復印件各一份;歷屆全日制醫學類普通高校畢業生，須提交畢業證書、學位證書原件及復印件各一份，應聘者與單位簽訂的最近一次勞動(聘用)合同原件及復印件等相關證明材料。

應聘崗位序號為16至29號崗位的報考人員需提交應聘者與嘉興市范圍內醫療衛生機構簽訂的勞動(聘用)合同原件、復印件和社會保險繳費證明等相關證明材料。

5.事業在編人員須提供本單位同意報考證明。

不按規定時間進行現場確認的,視作放棄報名資格。

應聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

招聘崗位所需專業要求參考教育部大學?？?、本科專業目錄設置，對應聘人員所學專業名稱不一致的，由招聘單位根據所學專業方向審核確定。

報考人員應對自己所提供材料的真實性、準確性負責，如因所提供材料及填寫內容不真實、不準確、不全面而影響本人考試或聘用的，由報考人員本人負責。經資格審查合格后打印準考證統一參加考試。

招聘崗位設開考比例，同一崗位符合條件的報名人數低于開考比例的將取消或核減招聘計劃，緊缺專業崗位按1:1比例開考。

(三)準考證打印。通過資格審查的考生于2019年6月7日9:30-6月9日9:30到浙江省醫學考試綜合管理系統(http://rcpj.zjyxjl.org.cn)自行下載打印準考證，并按時到指定地點參加筆試。

(四)考試。本次招聘采取筆試形式。筆試內容為基礎醫學知識及相關專業基本知識。筆試均為客觀題，題型為單選題和多選題兩種，以答題卡填涂形式作答。應考人員在參加筆試時需攜帶本人有效身份證、準考證、黑色簽字筆或鋼筆、2B鉛筆、橡皮和卷筆刀。筆試時間：2019年6月9日上午9:00-11:00，地點以準考證為準。

筆試成績滿分為100分，合格分數線為60分，筆試不合格者，不能列入體檢人選。

(五)體檢。筆試后，根據筆試成績從到低分按招聘崗位計劃的1:1比例確定體檢、考察對象。若同一崗位筆試成績相等造成入圍體檢人數超過招聘計劃人數時，則對末位成績相等的人員另行組織考試確定入圍體檢對象。

體檢參照人力資源和社會部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。

體檢費用自理。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄。

(六)考察?？疾煊墒行l生健康委組織實施?？疾旃ぷ鲄⒖脊珓諉T考錄考察工作的辦法進行。主要對體檢合格的人員進行資格條件的復核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等考察，考察不合格的不予聘用。

(七)公示。經體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在嘉興市衛生健康委網站上公示7個工作日。在公示期間，對擬聘用人員有反映的，由市衛生健康委進行調查核實，并將處理意見報市人力資源和社會局。

(八)其他。應聘人員在體檢、考察、公示環節出現不合格的或自愿放棄的，按招聘崗位成績從到低分依次遞補。

(九)聘用。擬聘用對象經公示無異議后，由聘用單位與擬聘用對象簽訂《全國普通高等畢業生就業協議書》或聘用協議書。

急診急救(13)(崗位序號13)的聘用人員，聘用后須在急救工作崗位上服務5年，其中到急救中心輪轉時間每年不少于6個月，每次輪轉時間3個月(含)以上，累計在院前急救崗位工作時間應滿30個月;滿5年后由所在醫院統籌安排工作崗位。

2019年全日制普通高校應屆畢業生(須于2019年7月31日前取得畢業證書)按畢業生報到程序辦理，不能按時畢業或未取得招聘崗位規定的學歷證書的，取消聘用資格。

聘用人員與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。直屬醫院聘用人員列入事業編制報備員額管理。

聘用對象在規定時間內無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格，不再遞補。擬聘用人員在辦理報到前，須與原單位解除合同。