黑龍江事業單位:2013年黑龍江省省直招聘110名人員公告(1號)
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(二)考試
1、考試方式:采取筆試和面試相結合的辦法,先筆試后面試。
2、筆試:筆試包括《綜合知識》和《專業知識》兩科,滿分各為100分?!毒C合知識》考試內容包括馬克思主義基本理論、中國特色社會主義理論體系、法律、公文寫作基礎知識及邏輯推理、資料分析等;《專業知識》考試除計劃表中明確標注的科目外,均考崗位要求的專業知識。筆試時間為2013年7月6日,具體時間、地點詳見準考證。
科目 | 班次 | 授課內容 | 課時 | 教師 | 價格 | 購買 | 試聽 | 聯報 |
公共基礎知識 | 考點通講班 | 法律 | 16 | 任偉鵬、高國濤 | 400 | 購買 | 試聽 | 980 試聽 購買 ![]() |
政治 | 16 | 劉小凱 | 400 | 購買 | 試聽 | |||
經濟 | 4 | 宋偉偉 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
行政管理 | 6 | 張梅芳 李蕾 | 150 | 購買 | 試聽 | |||
公文 | 4 | 孫杏麗 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
科技/人文 | 4 | 高國濤 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
職業道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購買 | 試聽 | |||
時政熱點 | 13 | 送 | -- | -- | ||||
考點班 | 法律 | 12 | 任偉鵬、王園園 | 300 | 購買 | 試聽 | 680 購買 ![]() |
|
政治 | 10 | 孫昌偉 | 250 | 購買 | ||||
經濟 | 2 | 任偉鵬 | 50 | 購買 | ||||
管理 | 4 | 宋媛媛 | 100 | 購買 | ||||
公文 | 3 | 周冰 | 80 | 購買 | ||||
科技人文 | 1 | 任偉鵬 | 25 | 購買 | ||||
職業道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購買 | ||||
時政熱點 | 13 | 聯報送 | -- | |||||
考點串講班 |
法律 | 4 | 齊歡歡 | 100 | -- | 試聽 | 380 購買 ![]() |
|
政治 | 6 | 易琨 | 150 | -- | ||||
經濟 | 3 | 易琨 | 75 | -- | ||||
管理 | 2 | 宋媛媛 | 50 | -- | ||||
公文 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
科技人文 | 1 | 易琨 | 25 | -- | ||||
職業道德 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
時政熱點 | 13 | 聯報送 | -- | |||||
班 | 700道(一) | 4 | 張超 | 1400 購買 |
試聽 | ![]() |
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700道(二) | 4 | |||||||
700道(三) | 4 | |||||||
700道(四) | 4 | |||||||
700道(五) | 4 | 王國鳳 | ||||||
700道(六) | 4 | |||||||
700道(七) | 4 | |||||||
職業能力測驗 | 考點通講班 | 數字推理及運算 | 12 | 單堂云 | 240 | 購買 | 880 購買 |
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判斷推理 | 22 | 趙金川 | 440 | 購買 | ||||
言語理解與表達 | 20 | 王娜 | 400 | 購買 | ||||
資料分析 | 10 | 葛樹明 | 200 | 購買 | ||||
考點班 | 數字推理及運算 | 12 | 劉彥 | 240 | 購買 | 480 購買 |
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判斷推理 | 12 | 李國斌 劉彥 | 240 | 購買 | ||||
言語理解與表達 | 5 | 李琳 | 100 | 購買 | ||||
資料分析 | 3 | 張映月 | 80 | 購買 | ||||
考點串講班 | 數字推理及運算 | 3 | 李國斌 | 240 | -- | 試聽 | 240 購買 |
|
判斷推理 | 4 | 李國斌/李琳/王娜 | ||||||
言語理解與表達 | 3 | 王娜 | ||||||
資料分析 | 1 | 李國斌 |
筆試前,請符合黑政發【2009】30號文件要求享受政策加分的考生,持省級主管“項目辦”出具的相關證明材料進行加分確認,確認時間:2013年6月28日8:30至11:30,地點:哈爾濱市南崗區長江路130 號9樓928室,電話:(0451)82672269。
筆試后折算筆試總成績,公式為:筆試總成績=綜合知識成績×30%+專業知識×70%+政策性加分,筆試總成績保留小數點后兩位??忌赏ㄟ^省人力資源和社會廳網站查詢本人成績。
本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3、面試:根據筆試總成績,按照招聘崗位人數1:3的比例由到低分確定擬進入面試人選。若成績出現并列,則《專業知識》成績高者進入面試,若兩科成績均相同,則相應擴大進入面試人選。擬進入面試人員名單在省人力資源和社會廳網站公示3個工作日。
面試前進行現場資格復審??忌峁┍救松矸葑C、畢業證、學位證、網上打印的報名表、所在單位或提供的相關證明材料(加蓋公章)及其他能夠證明本人資歷或能力的材料進行現場審核。凡提供的相關材料、主要信息不實的,將取消面試資格,并依筆試總成績進行遞補。
面試采取結構化面試方法,滿分為100分,低于60分者不予錄用。
4、合成考試總成績:考試總成績以百分計,其中筆試總成績占50%,面試成績占50%。計算考生考試總成績時,要按照所占比例先折合后再進行匯總,保留小數點后兩位。
(三)體檢與考核
根據考試總成績,按照招聘崗位1:1的比例由到低分確定進入體檢考核的人選。若報考同崗位考生考試總成績出現并列,則依次以面試成績高者、專業科目成績高者進入體檢。
(責任編輯:李明)
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