2015年江蘇省【南京市】公務員考試公告（424人）
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六、公示和錄用
各招考單位從考試成績、體檢、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員。擬錄用人員名單通過南京市人力資源和社會網(www.njhrss.gov.cn)、南京人事考試網(www.njrsks.net)公示7天，公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，辦理錄用手續;對反映有影響錄用的問題并查有實據，不符合錄用條件的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。錄用后放棄錄用資格的，不再遞補。
經批準錄用的人員，由錄用審批部門發給錄用通知書。2015年應屆畢業生，領取錄取通知書時，須提供畢業學歷(學位)證書原件及復印件。
被錄用的人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行處理。
錄用人員試用期一年，試用期滿考核合格，予以任職定級。考核不合格或違反公務員錄用和試用期管理相關規定的，取消錄用。
根據中共中央辦公廳《關于加強鄉鎮干部隊伍建設的若干意見》(中辦發〔2014〕14號)精神，為保持干部隊伍的相對穩定，自2015年起，我市新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關最低服務年限為5年(含試用期)。
七、招考政策咨詢電話
其它報考要求詳見《南京市2015年考試錄用公務員報考指南》，市級機關、招錄職位咨詢電話詳見附件1，各區組織、人社部門招考政策咨詢電話詳見附件2，省垂直管理機構招考咨詢電話詳見附件3。
如有疑問，還可撥打下列咨詢電話：
招考政策咨詢：(025)68788082、83638142
考務技術咨詢：(025)83151200
(原標題：南京市2015年考試錄用公務員簡章)
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2015年江蘇南京市公務員考試各區組織、人社部門招考咨詢電話.doc
中共南京市委組織部
南京市人力資源和社會局
南京市公務員局
2015年2月4日
（責任編輯：李明）
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